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ブラック企業をリストアップしよう。

1 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 17:14:42
事実だけを述べる可。
実名可。

虚偽であるときは、それなりのリスクを背負うことになるだろう。

さぁ、全てのプログラマを救うために!

2 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 17:42:25
民主党

3 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 17:54:52
左翼

4 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:02:25
ブラックってさあ
一点の光もない漆黒の闇から嫌になるほどセコイ馬鹿まであるけど
どのへんを?w

5 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:05:57
>>1
お前の会社

6 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:06:26
Apple

7 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:06:40
Microsoft

8 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:07:14
NEC

9 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:07:39
Google

10 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:08:10
NTT系全部

11 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:08:36
富士通

12 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:09:29
埼玉県

13 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:10:17
外資系全部

14 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:10:52
日本の会社なのに英語を強要する会社

15 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:11:36
http://www.black.com/

16 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:15:17
ここら辺で、マイナーな会社を混ぜておけば、
それはブラック会社ということになるな。

17 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:18:49
特定派遣全社

18 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:21:05
Oracle

19 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 18:29:29
Googleで、社名の後にブラックって出てきたら全部ブラックだろ。

20 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 19:40:39
この業界全て

21 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 19:44:03
中小企業すべてと一部の大企業

22 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 19:51:02
全てがブラック会社

23 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 19:59:04
福島コンピューターシステム

24 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 20:06:03
愛されてない企業ランキングでダントツトップだったUSENも
30時間まで残業代でるなら、この業界ならホワイトの部類だよな

25 :仕様書無しさん:2010/10/03(日) 22:38:24
>>17 さんに一票。
特定派遣の免許を持ってる会社は、真っ黒ブラック。

26 :仕様書無しさん:2010/10/04(月) 00:02:34
http://black.syachiku.com/view.php?40=0=%E3%82%B3%E3%83%A0%E3%82%B3%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE

27 :仕様書無しさん:2010/10/04(月) 21:37:29
俺を抑うつ状態にした会社。

28 :仕様書無しさん:2010/10/05(火) 18:35:45
>>27
名前書け

29 :仕様書無しさん:2010/10/07(木) 00:32:33
エイケア

30 :仕様書無しさん:2010/10/07(木) 09:29:13
私も4年ぐらい前にFIT惨業(福岡)を止めた一人です。
あの藤Iは、全く信用できません。
皆さんがおっしゃる通りの賃金未払いや経費未払いなどは当たり前。
尊敬する先輩方も、失踪されたり廃人になってしまいました。
私の場合は労働基準監督所に駆け込み、事件扱いにしてやりました。
後輩なども同じ目にあっておりましたので、早々に切り上げさせ退社を
薦めました。
こんな糞会社が潰れるのは時間の問題でしょうが、奴には地獄の苦しみを
味わってもらいます。

31 :仕様書無しさん:2010/10/07(木) 16:01:08
いつまでもコミュニケーションして手を止めてれば良いよ。

32 :仕様書無しさん:2010/10/08(金) 20:10:54
それ何てNTT?

33 :仕様書無しさん:2010/10/10(日) 20:33:54
セイフティシステムソリューションズ

34 :仕様書無しさん:2010/10/10(日) 21:54:57
世の中ブラック企業ばっかりじゃねぇかwww

35 :仕様書無しさん:2010/10/10(日) 22:28:45
この業界、ブラックじゃないとこ探す方が難しい。

36 :仕様書無しさん:2010/10/11(月) 09:03:10
>>35
まったくだ。
再就職したいけど躊躇しまくりだよ

37 :仕様書無しさん:2010/10/15(金) 13:15:40
テーピーエスサービス(デーキューエヌサービス)
名古屋支店の五十嵐と言う営業がドキュソ。


38 :950:2010/10/15(金) 16:20:23
今求職中の人起業しませんか?
せっかくプログラムを作れるなら、その技術を活かさない?

この前中学生がIPHONEアプリ作って、投資会社からメールが来たり
なんて記事を見ました。

もしかしたら、みんなの技術がお金になるかも知れないし
ビジネスチャンスだろ?

興味ある人よかったらレスください!

39 :950:2010/10/15(金) 16:21:48
>>38
スレ立てようと思って間違えちゃいました
忘れてくださいw

40 :仕様書無しさん:2010/10/17(日) 20:00:31
能力主義(実力主義)・成果主義は当たり前だろ。むしろ今の世の中自然な流れ。
40代より50代、50代より60代が高い報酬を受け取り、70代になれば働かなくても年金で食って行ける。
働かずに食えると言う事は誰かが代わりに負担しているという事。
年功序列は広い裾野に支えられてこそのシステムなんだよ。
今は医療も安くなったし仕事も機械化が進んで病気や事故で死ぬ人間は少なくなった。
20代より30代、30代より40代というように上手く頭数が減って行かない。
これで年功制を維持しようとすれば自殺者が増えるのも中高年の失業者が増えるのも当然なんだよ。
キャリア公務員と同じで生存競争に敗れた個体は何らかの形で社会から退場してもらわなければならない。
それを変えたいのであれば成果主義を徹底する事。現状はまだ十分とは言えない。
決して改善とは言わないよ。自殺や失業も一つの調整手段ではあるからね。
だけど失業者を減らしたい。数値に変化を出したいのであればシステムにも当然変更は必要だろう。

41 :仕様書無しさん:2010/10/17(日) 20:12:13
河合楽器はブラック?
http://www.youtube.com/watch?v=CLy79wrLaEs


42 :仕様書無しさん:2010/10/18(月) 18:28:17

福岡のITなんてこんなもの

ttp://www.yomiuri.co.jp/net/news/20101018-OYT8T00921.htm
「IT技術者」ビザ悪用、仕事はスーパー梱包作業
 福岡県警は18日、IT(情報技術)技術者として来日させたカンボジア人男性3人をスーパーで働かせたとして、
ソフトウエア開発会社「マルテック」(福岡県飯塚市幸袋)社長のマレーシア人、林維毅(39)(飯塚市下三緒)、スーパー「くるめチマキヤ」(同県久留米市善導寺町島)社長、宮崎貴吏(40)(同市山川町)ら
4容疑者を入管難民法違反(不法就労助長)容疑で逮捕した。

 在留期間が長いIT技術者のビザを悪用したとみて調べている。

 他に逮捕されたのは、宮崎容疑者の弟でスーパー取締役の陽吏(36)(同市善導寺町島)、飯塚市のスーパー経営、酒井優(31)(飯塚市枝国)の両容疑者。

 発表によると、林容疑者らは昨年12月5日、カンボジア人男性3人(24〜27歳)をマルテックのIT技術者として入国させたにもかかわらず、「くるめチマキヤ」で働かせ、不法就労を助長した疑い。

 宮崎容疑者だけが「間違いありません」と容疑を認め、林容疑者は「スーパーの在庫管理システムの開発を勉強させていた」などと否認しているという。

 酒井容疑者は2001年頃、カンボジアの小学校で日本語教師をしていた。
3人はこの時の生徒で、酒井容疑者から「スーパーで働かないか」と誘われ、一般の就労ビザより在留期間が2年長い5年のIT技術者の資格で来日。
月給4万5000円で商品の梱包こんぽうなどをさせられていた。

(2010年10月18日 読売新聞)


43 :仕様書無しさん:2010/10/18(月) 18:37:28
福岡県飯塚市幸袋526番地1を地図で見ると隣に首藤歯科というのがある。
ここの息子は、鞍手高校受験のときに、試験を早めに切り上げてトイレに行って小便している俺に殴りかかって気絶させた人間のクズ。

試験を早めに切り上げた理由は、「トイレさせないリンチ」のために休み時間にトイレに入れてもらえなかったため、
仕方なく、大事な入学試験を早めに切り上げてトイレに行かせてもらったもの。

このとき、試験官は、時間がきたのに5分間僕をトイレに行かせず、大声で他の教室にいた首藤に対して
「ターゲットが今からトイレに行くからお前もトイレに行って殺せよ」と言う趣旨の命令を出していて、
それに従ったものだ。

いわゆる集団ストーカーの一員が首藤歯科であり、その一角にある会社がビザを悪用してIT技術者という名目でスーパーの雑用をやらせていたわけだ。

集団ストーカーが犯罪ネットワーク、つまり、マフィアである証拠があがったわけだ。


44 :仕様書無しさん:2010/10/18(月) 21:43:04
幸袋とか懐かしいな。
ソフトウエアセンターには一時期入ってたがw

45 :仕様書無しさん:2010/10/20(水) 02:03:33
駒沢大学駅にあるテクノレーガって新興ITはブラックだったな。
会社は何も無い民家で机と椅子と棚の上のFAX電話があるだけだった。

社長がイタリア帰りの音楽家とかワケワカラン経歴の持ち主でシステム開発のことは何一つ理解してないから
仕事目当てに行っても人材派遣会社に投げられて搾取されるだけなので気をつけてね。

46 :仕様書無しさん:2010/10/21(木) 13:45:53
ttp://webcache.googleusercontent.com/search?q=cache:R-7k8jDjZzwJ:tmp.2ch.net/company/kako/1013/10132/1013271029.html+1013271029+company+2ch.net&cd=1&hl=ja&ct=clnk&gl=jp

47 :仕様書無しさん:2010/10/21(木) 14:01:45
ttp://webcache.googleusercontent.com/search?q=cache:E_-IRSmareQJ:ton.2ch.net/job/kako/1011/10116/1011618456.html+1011618456+company+2ch.net&cd=1&hl=ja&ct=clnk&gl=jp

>>46-47
ttp://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1287588945/

48 :仕様書無しさん:2010/10/21(木) 14:32:45
エーアイシステム(日本橋蛎殻町)の篠E|ヨイ呆雄

パー卜ナーから飛び出し根城を変えて先月から鋭意暗躍中。
ドナドナ・改札伝言ゲーム・ドタキャンなんでもありだった。
関わればさんざん振り回されて時間と金を失うこと必至。

・詳細わかんないけど開発の案件話きたから面談してみる?(→運用監視だった)
・エンドのことわかんないから現場で聞いて電話で教えて。
・手違いで面談回数増えたんで来週もう一回来て。
・途中で条件が変わるのは当たり前、文句があるなら断ればいい。
・平行止めないと案件回さない。
・契約書ないけどメールでいいだろ。
・パー卜ナーを大きくしたのは社長じゃなくて会長だから。社長になれたのは親が会長だったから。

49 :仕様書無しさん:2010/10/21(木) 14:56:40
カマック株式会社 人身売買専門企業

面接行った時に思った事、HPで社員数(奴隷)が100人超なのだが、技術者は皆無。
営業の人間しかいねーし、給与が安過ぎww 月18マンでしかも年俸。
しかも180時間以上残業しないと残業代は支払われない。
人を物としか見てないようだ。クソ過ぎる。

50 :仕様書無しさん:2010/11/07(日) 16:12:12
>>49
1日8時間働くとして月21日出勤する。
8h * 21d = 168hにしかならんだろ。仮に毎日1h残業するとして
9h * 21d = 189hか。9時間残業か。
相手の会社には21時間の残業代金を請求してるはず。
明らかなブラックだが残業代が出るだけマシ。
http://www.roudou.net/ki_zangyo.htm
「法内残業」
1日8時間以内の法定労働時間内で行われる残業です。
残業代として、通常賃金の支払はしなければなりませんが、
割増賃金を支払うかどうかは、会社が決めます。
割増は義務ではありません。

年齢が25過ぎてて18万だったら即座に辞めときなさい。
月18万なら会社は相手会社との契約金の7割を会社が抜いてるわw

51 :仕様書無しさん:2010/11/07(日) 19:12:57
中身はどうか知らんが凄い名前の会社w。

http://www.black-web.jp/company.html

52 :仕様書無しさん:2010/11/07(日) 23:34:24
IT業界なら、9割以上抜いてるのが当たり前w

53 :仕様書無しさん:2010/11/08(月) 18:26:36
うさんくさい業界w

54 :仕様書無しさん:2010/11/08(月) 18:29:26
TCSグループ全部

55 :仕様書無しさん:2010/11/08(月) 19:53:14
TCSグループ ← 薄利多売の自転車操業

56 :仕様書無しさん:2010/11/14(日) 20:32:36
>>19
自分の会社ぐぐったらWikipediaで「魔法使い」とかかかれてたorz

57 :仕様書無しさん:2010/11/15(月) 12:49:37
俺が入社した頃はいい会社だったが二十年後見事にブラック化したな。

58 :仕様書無しさん:2010/11/16(火) 00:32:56
業界構造が…。

競争社会だから、ブラック会社でないとこの先生きのこれない。

59 :仕様書無しさん:2010/11/17(水) 08:53:15
>>17
入社当初はホワイトだったのに、みるみる黒くなったとかもあるんですか?

60 :仕様書無しさん:2010/11/17(水) 13:45:38
つうかね、不況だとまず顧客がブラック化して下請けを苛める。
苛められた下請けもその影響で社員を苛める。

こうして社会全体がブラック化してゆく。

61 :仕様書無しさん:2010/11/17(水) 18:50:41
そもそも日本という国が…

62 :仕様書無しさん:2010/11/17(水) 18:52:15
>>59
17さんじゃないが、893・総会屋に乗っ取られたら
みるみるブラック化する。

63 :仕様書無しさん:2010/11/17(水) 19:18:27
>>59
うちは数年前までは年収500くらいはもらえて地方の中小企業としてはまぁまぁな状態だったんだが、
今は300行くかどうか。残業代も無くなって「欲しがりません勝つまでは」な雰囲気が支配してる状態。

64 :仕様書無しさん:2010/11/17(水) 19:39:49
みるみるという程じゃないがバブル崩壊前/後、リーマンショック前/後と比較してみるとどんどん
黒くなってるのがわかるよ。

65 :仕様書無しさん:2010/11/18(木) 11:50:42
そもそも戦後から日本の企業ってサービス残業当たり前だったんじゃね?


66 :仕様書無しさん:2010/11/18(木) 12:35:27
残業が美徳って文化そのものがおかしいと思うんだな。

67 :仕様書無しさん:2010/11/18(木) 14:23:38
残業そのものを否定はしないが必要があってこそやるものだと思う。

必要が無いんだったらやる事は無い。

68 :仕様書無しさん:2010/11/18(木) 16:19:39
♪意味は無いけれど〜愛社精神(笑)、忠誠心(笑)の指標だから〜

69 :仕様書無しさん:2010/11/18(木) 17:43:23
遠くから出社してると21時くらいに帰れるよ

70 :仕様書無しさん:2010/11/18(木) 17:48:55
>>69
そりゃヌルイ職場。

職場によっては会社に連泊する遠距離通勤者も多い。

71 :仕様書無しさん:2010/11/21(日) 18:27:56
黒水

72 :仕様書無しさん:2010/11/23(火) 04:23:11
頭にNが付く会社はたいていブラック

73 :仕様書無しさん:2010/11/23(火) 11:24:21
Nippon

74 :仕様書無しさん:2010/11/23(火) 15:01:56
農林水産省

75 :仕様書無しさん:2010/11/24(水) 03:12:27
NES

76 :仕様書無しさん:2010/11/28(日) 20:35:04
以下、全てが孫請けひ孫受けばかりの多重派遣当たり前のブラック企業群。
グループに来るまでに既に3次4次5次請けばかりだが、更にグループ内で
循環取引を行い利益を膨らましている。
何れも経営者は高山一族であり、各社の特色など実際は皆無。所詮、人身売買業。

東京コンピュータサービス(株)
コンピュートロン(株)
コンピュートロンシステムズ(株)
エヌ・ティ・ティ・システム開発(株)
ハイテクシステム(株)
アルファソフトウェア(株)
シグマトロン(株)
シグマアイティエス(株)
インターネットウェア(株)
医療システムズ(株)
ユニシステム(株)
コムシス(株)
オープンシステムテクノロジー(株)
ナレッジウェア(株)
金融システムソリューションズ(株)
ウインテック(株)

77 :仕様書無しさん:2010/11/29(月) 07:10:48
フィット(FIT)産業
日本テクニカルシステム
朋友総合コンツェルン

ヒトの循環取引

78 :仕様書無しさん:2010/11/30(火) 15:50:14
アウトソーシング業=多重派遣ブラック

79 :仕様書無しさん:2010/11/30(火) 21:43:46
年俸制
普通の会社には無い役職名
残業代は合計××時間から
求人広告の内容があのパターン

これ、最強。

80 :仕様書無しさん:2010/12/01(水) 00:52:17
雑貨屋ブルドッグで働いているんだが、誰かこの会社に入社した人いる? 俺はもう辞めたい


81 :仕様書無しさん:2010/12/08(水) 18:47:35
ミキシステムってどうなんでしょ?
ハロワに求人を掲載している会社なのですが。

面接の連絡を貰ったはいいけど、履歴書送る前から別案件を紹介してくる
のが気になったw

82 :v:2010/12/09(木) 11:18:57
株式会社近政ゴムは無理な労働をさせ休憩時間をごまかしてます事務所は早く帰り危険です助けて下さいブラック企業です

83 :仕様書無しさん:2010/12/09(木) 22:17:35
>>81
そこってゴロツキ社長がいる会社だろ
仕事がないからって親族が社内でデカイ顔してるような会社へ入って人生をドブに捨てることはない

84 :81:2010/12/10(金) 10:50:59
>>83
道理で、爺さんばかりが社内にいるわ、室内は電気つけないので暗いわ
電話応対はなってないわ…と他の会社と比べても妙な雰囲気でした。

紹介された案件も3か月限定の人柱(それも、上位会社のご機嫌次第)
みたいなのでしたし、面接の練習にはなりましたねw


85 :仕様書無しさん:2010/12/11(土) 01:55:24
ホンダ水産

86 :仕様書無しさん:2010/12/11(土) 06:39:55
マ板に関係あるブラック企業に限定しろカス

87 :仕様書無しさん:2010/12/13(月) 00:35:26
渋谷区恵比寿西1-5-8
第○情報システムズ

弊社は法令を遵守します
弊社は社員の人権を尊重します
弊社はセクハラ、パワハラなどのハラスメントを排除します

これ嘘。

88 :仕様書無しさん:2010/12/13(月) 00:41:22
>>25
その上、派遣会社であることを隠して求人、採用してたら
なお悪質。

89 :仕様書無しさん:2010/12/13(月) 01:48:17
ハッカーを目指しています。
ネットワークの専門SIerのインターネット○ェアは、どうなんでしょうか?


90 :仕様書無しさん:2010/12/13(月) 12:19:00
>>89
>>76

91 :仕様書無しさん:2010/12/13(月) 13:13:27
>>88

「正社員」で求人
(『枠が埋まりました』とか適当な理由を付けて100%不採用)
              ↓
数日後「仕事があるのですが」と連絡
              ↓
会社ないし別会社(派遣先企業)で「面談」
              ↓
デスマーチ案件か非IT業務で“派遣”社員として採用
(ただし、本人には派遣だと知らせない場合が多く、会社によっては
2か月間の『社内雑用』とだけ記載のある契約書のみを渡してくる。
派遣業では必須の、正式な業務契約書すら渡さない)

派遣免許のあるIT系ブラック会社の手口です。

92 :仕様書無しさん:2010/12/13(月) 19:46:20
http://tsindan.com/cp00/corp_26_9201.html

93 :仕様書無しさん:2010/12/13(月) 21:53:40
>>17>>91
渋谷のアプトがそれ。
「紹介予定派遣です」とあるが、実は囮求人。
ハロワが「応募者苦情が来た」と問い合わせしても、
天才的に言い訳のうまい社長が出て、言いくるめられる。

94 :仕様書無しさん:2010/12/13(月) 22:02:04
一般労働者派遣事業(登録型)・・・許可制
特定労働者派遣事業・・・・・・・・・・・届出制

特定派遣は「正社員」という看板を掲げている分だけ
登録型派遣よりも悪質だと思う。

95 :仕様書無しさん:2010/12/13(月) 23:13:48
>>17 >>91
それ何てフィット(FIT)産業。

日本テクニカルシステムとか、朋友総合コンツェルンとかのダミー別会社
を通して求人出してるが、騙されるな!

96 :81:2010/12/20(月) 20:49:36
私の場合、

求人:サーバ運用監視(日勤で土日祝休)
面接:乗車券発行業務、新幹線の運行監視(2交代制365日勤務)
勧めてくる案件:新幹線の運行監視(2交代制365日勤務)

で、ハロワの求人情報には、最初の求人がまだあったりするw


97 :仕様書無しさん:2011/01/05(水) 18:59:10
潟zンダ水産

98 :仕様書無しさん:2011/01/05(水) 21:45:38
>>83
自分も応募して契約まで話が進んだが
社長見た瞬間身の危険を感じて辞退した

99 :仕様書無しさん:2011/01/06(木) 11:09:21
ハロワなんてこの業界の仕事探すとこじゃねぇよw
失業給付手続きしたら、自分で探した方が早いわ。


100 :仕様書無しさん:2011/01/06(木) 11:47:27
残業自慢は無能の証、社畜の証

101 :仕様書無しさん:2011/01/06(木) 12:07:45
三菱電機ロジスティクス 労働局指導を無視
http://mainichi.jp/select/biz/news/20110106ddm041020109000c.html

(キリッ

102 :仕様書無しさん:2011/01/06(木) 13:19:47
>>100
サビ残自慢だよw

103 :仕様書無しさん:2011/01/06(木) 22:05:27
>>101
三菱電機MDISも何かやらかしてなかったっけ?

104 :仕様書無しさん:2011/01/08(土) 14:16:58
MDISは納品現場で鉢合わせするけど、いつも実務担当の人しかいない
現場責任者が空出張で現場にいなかったので、呼んでもらったことがある

105 :仕様書無しさん:2011/03/06(日) 02:59:17.05
ホンダ水産

106 :仕様書無しさん:2011/03/06(日) 05:37:41.77
実務担当の人=独立系からの多重派遣

107 :仕様書無しさん:2011/03/12(土) 09:29:15.23
▼▲▼▲電子工学センターについて語れ▼▲▼▲
元社員。数年前にムカついて辞めた。今は結構有名なパッケージソフト会社で
年収も100万円以上上がった。以下、経験談。
入社前に定期買えって言われたので普通に最寄りの駅の最短で買ったら「うちは
最寄りの駅じゃなくて駅すぱーと(経路検索ソフト)で検索された一番安い経路
しか出せない」と言われた。じゃあ、最初から指定しろ。
派遣先の方が30分定時が早いのだが、飲み会とかで定時に仕方なく終わると早退
扱いになる。さすがにそれはねーだろと思って抗議したら「君だけ特別に」と言われた。
30代後半で、ちゃんと派遣先もあったのだが(待機なし)ボーナスは寸志以下。
派遣先の新入社員(22歳)が最初の夏のボーナスで「(当たり前だが)すげー少
ねぇ」って叫んだ額の俺は3分の1以下だった。
給料は途中で変更になった。締日と払い日が変更になったので、新入社員は最初
の給料は6/10(だと記憶している)ちなみに、すでにいる社員は切り替え月は対
象日数が10日しかないので給料は3分の1以下。12月だったのでボーナス併用だっ
たが、それでもいつもの1ヶ月に満たなかった。ちなみにSE中級。
年末調整の計算が思い切り間違っていた。(当然抗議)あと、辞める半年前に嫁
さんを扶養に扱いにしたのだが、その時に手当の額の変更を忘れていたらしく、
最後の給料で思い切り引かれた。ふざけるなと思った。
 最近、ホームページが表示されないけど、つぶれたのかな?ここほど辞めて良
かったと思った会社はないな。ただ、先輩はいい人ばかりでそこが救いだった。
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1285735954/

108 :仕様書無しさん:2011/03/12(土) 13:47:09.12
コピペ君って馬鹿だな、まで読んだ。

109 :仕様書無しさん:2011/03/18(金) 09:36:25.55
株式会社ビー・ブレーブ
前代未聞のブラック広告代理店
社員50名で売上10億しかないという広告代理店としては圧倒的業績不振
広告代理業を希望として入社してもグループ会社の飲食店に左遷させられる可能性あり
(現にグループ会社の串揚げ屋「幹」の店長はビー・ブレーブから社長命令により左遷させられて来た)
新卒募集を行っていたが入社当初3カ月間はグループ会社の飲食店で勤務させられる可能性あり
試用期間終了後も飲食店勤務を継続させられる可能性もある。
試用期間で実績を上げなければクビ(飲食店勤務なんかやりたくないので嫌々やるのが当然なのに)
新人社員の陰湿なイジメが横行(社員の成長のための叱咤激励という名のイジメが社内に蔓延)
杜撰な人事(就活生へ面接から一週間以内の連絡を約束しながら二週間経っても連絡なし。不合格の場合に連絡しない企業を人事が批判しときながら自分たちはやるやる詐欺)
社長は土建あがりの中卒のチンピラ崩れ
グループ会社の飲食店は不味くてぼったくり
グループ会社の芸能事務所には不倫騒動でお馴染みの麻木久仁子所属

110 :仕様書無しさん:2011/03/19(土) 12:29:02.30

ウェルシステムズ 求人に誤りあり(給与関係)、脅迫、情報の流出
エージェント・テクノロジー・グローバル・ソリューションズ 多重派遣、ピンハネ屋
エヌ・ティ・ティ・システム開発 東京コンピュータサービス系。DQNぶりは言わずもがな
エクトミシステム 募集要項に誤りがあっても非は認めず、人を小ばかにした態度、ひどい面接


鹿島エレクトロ産業 蛙っぽい風貌の浦田という親父が椅子にフン反り返り、アッチの方
からリクエストしてきたにも関らず「この程度の技能でよく応募する気になったな」と
圧迫面接。こちらがキれると謝る
グーフォ 社長の松原、どうしようもないDQN
コムシス 東京コンピュータサービス系。吉田という名の目の血走った男が面接、
古賀という手の震える男がその場で第2面接
コスモウェーブ 二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業


サイバーピークス ハロワに時々10人前後の大量の求人を出す。珍妙な日本語で
書かれた公式サイト
シーアイ・ソフトウェア 来る者拒まず、試用期間3箇月後、解雇。セクハラ有り
ジークリエイト 偽装請負、実は派遣屋
シーエスイーソフト 蕎麦食い面接社長で一世を風靡
システムハウス27 事務員以外、誰も居ない。新卒も出向[二重派遣先]させるDQN企業
ジークリエイト 偽装請負、実は派遣屋
システムフォレスト 多重下請カモーンのDQN企業、畳3畳のレンタルオフィス
正興電機製作所 他社他人に因縁・嫌がらせしまくりのDQN社員揃い
ソフト九州 コスモウェーブ、サイバーピークスと深いつながり
ソラン九州 二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業

111 :仕様書無しさん:2011/03/19(土) 12:29:33.02

テクノ・フューチャー 給与が2ヶ月遅延で更新中。ボーナス もちろん無し。
創業メンバー5人は意味のないストックオプションを買わされている。
自己中心的な突然の現場撤退←客先・取引先に迷惑行為。代表取締役○見山様は
自己破産者・性格に問題あり・パワハラ、セクハラ、いじめあり。社会保険料、
数百万円以上滞納で更新中。その他の企業からの借金1000万円以上。
社員からの借金:数百万円。30名近くいたのに今は、7〜8名
電子工学センター 社長がケチ、錆残
トリプルワン 圧迫面接、3箇月間放置の後に不採用通知
トレジャーオブテクノロジー 面接では珈琲1杯出す、1箇月間放置の後に
「また声かけるかも」という不採用通知
テー・ピー・エス サービス チンチクリンの眼鏡男と太った横着な中年女が面接、偽装請負
データ・マネージメント 面接全員が即内定のDQN会社、8割が汎用機オペレータ、
新卒は30入って、半年で25人辞める


日本情報総研 二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業
ナビオコンピュータ 陰唇館ばりに社長がCD出してる。嗚呼、堂々の「女子大生歓迎」
日本コンピュータダイナミクス 多重派遣[違法行為]の技術者を公認で西部ガス情報
システムに出向させるDQN企業
日本アクセス @福岡三栄ビル6階、体育会系のブラックの典型的なDQN偽装請負、
二重三重は当たり前。1ヶ月に一回の自腹の飲み会は実質強制行かなかったりすると
「福岡でこの業界で仕事できなくしてやるぞ」と恫喝してくる

112 :仕様書無しさん:2011/03/19(土) 12:29:59.94

ハートソフトウェア 過去10年間で試用期間中(3ヶ月)でクビになった人数が30人、
落ちたほうがまし
ピーエスアンドエス 福岡支店に事務員すら居ない。電話は常に転送電話
フィット産業 管理職募集の条件がなんと「初級シスアド保持者」
ブレインテクノロジー
(ライズブレインカンパニ?) @筑紫野市原田。ボロアパートでスリッパ面接、HPもない
怪しい会社No.1
福岡CSK 二重派遣・偽装請負を平然と行う企業
ペンシル 面接に行ったら社員に「うちの会社は絶対来ない方がいいですよ」
と言われた。給与も安いし、学生バイトをつかって人件費を抑えている。


メディアファイブ 半年無給、交通費なし、セクハラ・パワハラあり、
TOWN WORKの超常連
宮崎情報処理センター よそんとこきて偽装請負など変なことすんな、ボケ!
マイクロコート 社長・部長がDQN、優秀な人材から辞めていく。
昨年の新入社員も5割辞めてる


ユ二パノレス@博多区 違法コピー、残業代不払い、脅迫などなど


リンクレア 二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業
ランドコンピューター 博多駅東、二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業

113 :仕様書無しさん:2011/03/30(水) 20:11:09.52
駅で引き渡すだけの楽な仕事です

By 経営者p(^_^)q

114 :仕様書無しさん:2011/03/31(木) 02:06:38.91
香川県高松市
(株)ヒュ−マンアイズ(人材派遣会社)は糞会社だ


ハロ−ワ−クの紹介で履歴書を12月に送ったら、全く返事が無し
年開けて、2月に、やっと履歴書を返却して貰いましたよ。
正社員の応募を、派遣の応募として、意識的に間違えたとしか考えられない。

用心してくださいね



115 :仕様書無しさん:2011/03/31(木) 09:15:06.85
ソフトクリエイト

116 :仕様書無しさん:2011/03/31(木) 11:31:14.91
ちょっと転職してくるノシ

【話題】 下請け原発作業員 “時給20万円”提示されるも妻に泣かれ断る!
http://raicho.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1301536836/

117 :仕様書無しさん:2011/03/31(木) 11:39:07.16
作業時間は15分くらいが限界だぞ?

118 :仕様書無しさん:2011/04/01(金) 10:04:13.25
たくさんあるけど、その中でも…


119 :仕様書無しさん:2011/04/06(水) 18:22:46.79
セレモアつくば
・入社後1日〜3ヶ月以内の離職率が異常に高い
・過酷な勤務で病気になる、倒れる、ボロボロになってポイ捨てされる
・ノイローゼやイジメで社員自殺複数 パワハラ、モラハラ、セクハラのオンパレード
・残業代を支払わない
・ワンマン経営、パワハラ体質、いじめやチクリ多数
・社長室や会社内には数々の絵画や骨董品が並んでいる
・ハローワークの常連企業(紹介会社や転職サイトは有料のため使用せず)
・社長一族や愛人が権力を握って恐怖統治をしている
・社長が、絶えず社員を疑っている(盗聴器、聞き込み、盗撮)
・サビ残=会社への貢献と平気で言う
・ピンハネが半端なく下請けがおびえている、だが顧客には高額な見積もりを請求
・社長から出る言葉は「俺に忠誠を尽くせ」「社員なんか募集すればいくらでも集まってくる」
・過去に労基監査済、マル査、税調立ち入り経験あり
・嘘求人出す→騙されたと気付き退社→嘘求人→騙されたと気付き退社のスパイラル状態。
・出勤したら庭掃除、便所掃除、事務所掃除は当たり前
・病気患っただけで即降格、椎間板ヘルニア持ち多数
・賞与は2ケ月分も出ない←求人では3カ月(年)と掲載
・自衛隊を超える北朝鮮並みの軍隊式朝礼
・リビア、北朝鮮並みの親族経営と独裁政治
・葬儀部はパソコンなし、デスクなし(係長職で支給開始)
・葬儀の日は6時出社、22時頃まで拘束
・社長は演歌歌手としてデビュー
・社長一族は高級車(ベンツ、レクサス)を頻繁に購入
・平社員の給料は税込みで17万円程度→手取りは13万円位→残業しても16万円程度
・営業部は過酷なノルマノルマの毎日、休みなし
・夜勤を挟んで56時間以上の連続勤務(日中→夜勤→日中で6日勤務)
・原価数千円の棺を10数万円で販売
・公けには月7日休み→実態は月に5日程度
・社歌や社訓を覚えていないと処罰が下る(異動、降格)
・敷地内に社長の作詞したモニュメントが設置されている
・入社後全社員が「興日教会」の信者となり、年に1回御岳山を登ると主任へのコースが約束される

120 :仕様書無しさん:2011/04/08(金) 22:39:12.61
3月11日(金)に発生した三陸沖を震源とする東北地方太平洋沖地震により、
亡くなられた方々のご冥福をお祈り申し上げますとともに、被災された皆様や、
またそのご家族の皆様に対し、心よりお見舞い申し上げます。
一日も早い復旧復興をお祈り申し上げます。

などと言いつつ、毎年こんなクズ共を集め、違法改造を助長するようなイベントを
行っている偽善者どもです。

http://www.youtube.com/watch?v=oDkMdGKexUA

http://www.youtube.com/watch?v=Q2ML9rTT4xw

http://www.youtube.com/watch?v=RwGVvsqxoAY

http://www.youtube.com/watch?v=mLeaIy5YV6U

http://www.youtube.com/watch?v=UkTRnuJK4fw

http://www.youtube.com/watch?v=ZX0pk1zUy1o

http://www.youtube.com/watch?v=aOlZXfPuZ8o

主催 東京オートサロン事務局(TASA)
協催 NAPAC(日本自動車用品・部品アフターマーケット振興会) 
後援(順不同) 千葉県、千葉市、株式会社三栄書房、株式会社イデア
NPO法人オプションランド国際交流協会
協賛 グランツーリスモ、エイベックス・エンタテインメント株式会社、
ヤマハ発動機販売株式会社
特別協力 幕張メッセ
協力 ASEA事業部、JAWA事業部、JASMA

http://www.e-autosalon.net/

121 :仕様書無しさん:2011/04/09(土) 00:22:21.32
コピペ君って馬鹿だな、まで読んだ。

122 :仕様書無しさん:2011/04/11(月) 11:06:55.87
インターレックス株式会社
社長ヤクザだよ
クレームつけては手数料として金を請求



123 :仕様書無しさん:2011/04/11(月) 11:16:34.40
京急沿線にある会社

124 :仕様書無しさん:2011/04/11(月) 13:37:53.27
http://black.syachiku.com/view.php?40=0=%E3%82%B3%E3%83%A0%E3%82%B3%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE

125 :仕様書無しさん:2011/05/03(火) 00:52:31.62
http://twitter.com/#!/blkcom/status/57051609695387649
http://nioh.jp/search/job.html?condition.jobSid=359014&condition.corpSid=42575



126 :仕様書無しさん:2011/05/03(火) 03:58:07.99
ブラック企業の経営者は全員福島原発へ強制労働すべきですな。

127 :仕様書無しさん:2011/05/03(火) 10:47:02.66
日本は地震、不景気で大変ですので
ソウルに帰ることです
飛行機代は日本政府が出してれ来ることです。

128 :仕様書無しさん:2011/05/03(火) 17:24:45.04
>>126
ブラック企業の経営者が嘘八百の求人募集に引っかかった人間を送り込むんだろ。
>ブラック企業の経営者は全員福島原発へ強制労働
じゃなくて、
ブラック企業の従業員が全員福島第一原発で強制労働
させられるんだよ。

129 :仕様書無しさん:2011/05/03(火) 17:49:21.90
また一応一言言っておくか。

その「ブラック」とやらで働くことを選んだのは自分自身なはずなのに「強制労働」ですか。
馬鹿な君らが知ってるどうか知らんが、そういう論理を一般には欺瞞って言うんだよ。

他人に責任転嫁ばっかりしてないでちったあもっと現実見たら?

130 :仕様書無しさん:2011/05/03(火) 19:39:06.63
馬鹿を騙したほうが効率良く稼げるんだよね。
従業員と顧客が馬鹿であるほど会社は儲かる。

だから本社が築浅のテナント賃貸で内装の綺麗な人売り会社には気を付けなよ。

131 :仕様書無しさん:2011/05/03(火) 19:54:12.15
【社会】 震災で職を失った被災者を対象に1万件以上の求人 8割に全く応募なし
http://raicho.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1304417190/


132 :仕様書無しさん:2011/05/03(火) 20:26:31.52
コピペ君って馬鹿だな、まで読んだ。

133 :仕様書無しさん:2011/05/03(火) 23:19:46.33
騙した場合、錯誤の場合は、「選んだ」とは言えない。

それが法律、最低限の常識。

134 :仕様書無しさん:2011/05/03(火) 23:55:27.81
いかにも馬鹿っぽい欺瞞。

江戸時代の身売りのように、一旦騙されたら取り消しが聞かないというのなら話も分かる。
こういうスレの自称被害者には何時でも辞める自由があるんだから
そんな理屈が成立するはずがない。

何故、何時でも辞める自由があるのにブラックなはずの企業に「しがみつく」のか?
それは「ブラック」のなのは本当は企業の側じゃなくて自分自身であることを
本心では知ってるからだろう。

135 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 06:13:04.81
>>134
> 何時でも辞める自由があるんだから

一旦ブラックプロジェクトに巻き込まれると
辞めるチャンスがなかなか無いのよ。

ジェットコースターみたいなもんで、途中で降りるわけには行かない。
駅に着いたとき・リリースした時がチャンスなんだが、
そこで全員が辞めたがるから、会社側の泣き落とし引き止めが発動して
時間稼ぎでボンヤリしていると、次のジェットコースターが出発してしまう。

136 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 11:19:54.98
....という言い訳。
欺瞞って言葉を辞書で引いてみろ。

137 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 17:13:48.76
言い訳じゃないよ。
一旦プロジェクトが始まったら、辞められないのはJKでしょ。
つか働いたことあるのかよ。

138 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 18:35:44.08
問題にしているのは「辞める(法律上・または契約上の)自由」の有無。

辞めるって言い出せないのは気の弱さだか浪花節だか自分を重要人物だと勘違いしているのか知らんが、
そんなものを他人のせいにしないの。

139 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 19:44:08.61
だから実質的にやめる自由は無いんだって。

プロジェクト途中でやめるなんて言い出したら
じゃあ誰がやるの?引継ぎは?って事で、プロジェクトが空中分解しちゃう。
失踪以外にはやめられないよ。

> 気の弱さだか浪花節だか

失踪じゃあ、円満退職にならないから
身元調査が入ったら、次の就職に影響が出るでしょ。

> そんなものを他人のせいにしないの。

あのさ、仕事は社会として回ってるの。
趣味ならともかく仕事の場合、自分一人の都合だけでは決められないって常識でしょ。
社会人としてはタイミングを選んで、選んで、それで辞められるかどうか。

もちろん俺は辞めたけどね。

140 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 19:59:04.56
身元調査なんてやってたのはバブル期の一部上場企業のさらに一部だけ。

>あのさ、仕事は社会として回ってるの。
>趣味ならともかく仕事の場合、自分一人の都合だけでは決められないって常識でしょ。
>社会人としてはタイミングを選んで、選んで、それで辞められるかどうか。
無能な奴ほどそういうことを言うよな。
それが自己欺瞞だって気がついてないのか。
自己欺瞞って言葉の意味、理解できる?

そもそも「ブラックに」、「騙された」という主張が客観的事実なら、
そんなもの試用期間中に分かるだろう。

試用期間中にプロジェクトに組み込まれました?ああそうですかw

141 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 20:14:03.49
>>140
> 身元調査なんてやってたのはバブル期の一部上場企業のさらに一部だけ。

探偵事務所に頼むような話は、大会社じゃないと出来ないかもしれないけど
前の職場に電話をかけるくらいは、中小企業だってやるよ。

> 自己欺瞞って言葉の意味、理解できる?

欺瞞じゃなくて、実際にプロジェクトに被害が出るでしょ?

過労死で命の危険があるというような事なら、失踪でも仕方ないと思うけど
普通はなるべく迷惑が掛からないように辞めるのが常識だと思うんだけど違うの?

> そんなもの試用期間中に分かるだろう。

うーん、俺が辞めるときは後釜の確保が重要だったから
試用中の人には何も伝えずに、全て押し付けた。
世の中って、そういう風に回っているんだよw

142 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 20:54:09.81
ブラックだなんだ吼えてるような奴(要するに無能)が一人穴が空いても
土方の人足が一つ減るだけのこと。

そもそも本当に「ブラック」に「強制労働」させられているのなら、
そんな会社の被害なんか心配してる場合じゃないでしょ。

語るに落ちてることに気がつかないのかね。

143 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 21:18:29.81
>>142
>(要するに無能)が一人穴が空いても

穴が開くから円満退職できないんでしょ?
別に俺が優秀で、俺の代わりは誰も出来ないって主張しているんじゃなくて
誰でも良いから何でも良いから、穴を埋めなきゃ、途中では退職できない。
プロジェクトが完全に終わって、次のプロジェクトを断る自由しかないんだよ。

> そんな会社の被害なんか心配してる場合じゃないでしょ。

たしかに次の就職に影響が無ければ、会社なんて知ったことじゃないよ。
しかし、社会の仕組みがそういう風にはなってないでしょ。

> 語るに落ちてることに気がつかないのかね。

何その勝利宣言w
あんたが働いたことが無いだけでしょ。くだらない。

144 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 22:02:04.98
一番重要な点を無視して反論とはせせこましい。
まあ、何度でも同じ話を繰り返して差し上げるけど。

確かに、たとえ法律上あるいは契約上問題がないとしても、
業務の都合を無視して一方的に退社するのは常識的にはやりにくい。

ただし、それも雇用側に契約違反その他の瑕疵がない場合。
ここの連中は「ブラック」に「強制労働」させられているとのたまっているのだから
全くもってこの限りではない。

百歩譲ってそれでも業務の都合を自分の当然の権利より優先させるべきと考えるとしても、
(完全に狂った判断。とういか、そんなに自分を権利を虚しくしても平気ならブラックとかって言う必要がないと思うが....)
それなら30日でも60日でも十分と思われる猶予をとって事前に辞意を会社に伝えておけば済むだけの話。

つまり「いつでも辞める自由なんてないんだ」などという戯言は欺瞞でしかない。

145 : 忍法帖【Lv=2,xxxP】 :2011/05/05(木) 22:16:13.30
>>144
> 一番重要な点

うーん、あんたのは何でも良いから、すぐに辞めろって話だと思うけど
現実的には社会的な信用を失わずに、円満に退職しなければ
飯の食い上げだから、そこをどう上手くやるかがポイントになってくる。

それを無視して、いつでも辞められる、辞めないのは辞めない奴が悪い
というのはニートの理屈だ。

> ただし、それも雇用側に契約違反その他の瑕疵がない場合。
> それなら30日でも60日でも十分と思われる猶予

後釜を見つけて、穴を埋められれば明日にでも辞められるけど
なかなかそう上手くは行かないし。
一方的に、会社側に法律違反があるので1ヵ月後に辞めます
なんて通告したら、人間性を疑われて業界追放だよ。

146 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 22:18:42.58
144がこないだ2年目の後輩がされてた説教にすげー似ててフイタwww

147 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 22:25:27.68
>>145
なんかお猿の電車の猿みたいだなあんた。

あんたは自分を電車の運転手だと思いこんでるかも知れないが、実際はただ電車に乗ってるだけ。

後釜を見つける?
それは雇用者の仕事であって、雇用されてるあんたの仕事ではない。

>一方的に、会社側に法律違反があるので1ヵ月後に辞めます
>なんて通告したら、人間性を疑われて業界追放だよ。
そういうのを自己欺瞞って言うんだよ。
そうやって「自分の問題」を「環境の問題」に転嫁してるだけ。
何度言っても分からないみたいだけど。
それとも自分をアンダースヘルスバーグか何かだとでも思い込んでるのかね。

148 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 22:29:30.56
そもそも、前日に辞意を伝えたとかじゃなく、30日前に辞意を伝えて辞職して、
それを問題にするような非常識な奴が居たら見てみたいわ。

というか、そんな企業が仮にあれば(絶対ないと思うが)それこそ真のブラックだわ。
そんな企業に入りたいのかねw

149 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 22:44:06.05
>>147
> 実際はただ電車に乗ってるだけ。

走っている電車から飛び降りることは出来ないでしょ?
一旦走り出したら途中では止まらないんだから
止まってくださいと言うわけにも行かないし。

> それは雇用者の仕事であって、

問題は自分の社会的信用。

> それを問題にするような非常識な奴が居たら見てみたいわ。

相変わらずの机上の空論だねw

150 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 22:51:26.36
ブラック企業(自分でそういってる)に所属してる時点で社会的信用なんてないの。
馬鹿じゃないのか。

151 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 22:57:25.25
まあ、一万歩譲って>>149の言うとおりだとする。(ありえないが)

それにしても、プロジェクト終了(もしくは一段落ついた)時点で退社する
自由はあるわけだ。

であれば>>129以降の議論は有効である。
少なくとも適当なタイミングで辞職する自由があるのに、つまり自分でそこに所属することを
選択しているのに(実に当たり前の話だが)「強制労働」だの何だのとほざくのは欺瞞である。

152 :仕様書無しさん:2011/05/05(木) 23:00:18.41
通りすがりだが149がナルシストなのはわかった。

153 :仕様書無しさん:2011/05/06(金) 00:30:40.03
>>151
> それにしても、プロジェクト終了(もしくは一段落ついた)時点で退社する
> 自由はあるわけだ。

だから初めから、ジェットコースター方式だと言っておろうが。
>>135を読め。

154 :仕様書無しさん:2011/05/06(金) 00:46:12.51
たとえジェットコースターでも、途中下車した方がマシな業界。

155 :仕様書無しさん:2011/05/06(金) 01:12:48.28
>>153
だったら何を反論してたんだ。
馬鹿じゃないのか本当。

>>154
それは違う。そういう勘違いこそがこんなスレにいる連中の悲劇の始まり。
業界がブラックなのではない。
本当はそこに所属している連中こそが「ブラック」なんだ。

こういうスレの連中の不平不満は、押し売りが「俺の言い値で買わない客はブラック」だと
嘯いているのとまったく同じこと。

自分が不当に高い値段で売りつけているのに、何を勘違いしたか、
相手が不当に安く買い叩いてると思い込んでる。
要するに能力と期待する待遇が乖離している。

本当に本人が思い込んでるほど有能なら、引く手あまたでないとおかしいんじゃないかと思うんだけどさw

まあそこに欺瞞があることは本当は本人も分かっててそれを抑圧しているから、
縷々説明してきたような辻褄の合わない話になるというわけ。


156 :仕様書無しさん:2011/05/06(金) 04:04:39.60
話かみ合ってない。
会社はジェットコースターじゃない。
ジェットコースターだと思って辞めないのは自分の判断・選択だろ。

157 :仕様書無しさん:2011/05/06(金) 09:55:25.17
ジェットコースターなのは案件(PJ)だろ。

158 :仕様書無しさん:2011/05/07(土) 22:25:36.18
V字回復を夢見てジェットコースター案件を次々に引き受け、売上・利益とも
じわじわと上がったかと思いきや一気に落ちるのが今の日本企業だべ。

159 :仕様書無しさん:2011/05/08(日) 00:10:28.11
しかもジェットコースター案件が、いくつも併走してるという罠。
昼間は目立のジェットコースターに乗せられて、その足で夜は身潰しの案件に
乗り換えて、休日は倒死場の案件で働くとか、ザラ…。

160 :仕様書無しさん:2011/05/11(水) 08:38:06.14
新卒で初めて入った会社がフィット産業(FIT)でした。
社長が毎日怒鳴り込んで来て、
当時これが普通の会社なんだと思っていた若かりし頃。

いろいろあり1ヶ月で辞めたけど、
俺の周りは1週間もせずに人がいなくなったっけ。
そして新しい人が入ってくると。

就業規則だったか、別の資料だったかもしれんが、
社員の給料に関して「外国籍の人には日本国籍の人の半分」
という内容があったのが印象に残っている。
どちらにしろ、日本国籍でも募集時に書かれていた額は払われなかったけどね。
辞めてすぐ次の職が見つかったけれど、あの精神的な地獄を体験した後では、
どんな仕事内容でも天国でした。


161 :仕様書無しさん:2011/05/11(水) 19:17:01.35
会社が無くなれば前職調査もクソもないんでしょうけど。
ブラックでも会社が簡単に消えるはずもなく

162 :仕様書無しさん:2011/05/11(水) 21:13:11.39
株式会社システムアート(FindJob用)
株式会社バルデック(イーキャリア用)
FindJobイーキャリアから手あり次第スカウトしてくる
社員2人以下のバルデック スカウト専用ペーパー会社
毎日朝8時40分に出社し社内清掃を強要される
給料の半分は常駐手当 待機中は手当てが出ず減額に
自称Javaスクールは派遣社員が待機中に作ったいんちき教材といんちき講師
人材育成はアピールのためのアリバイ作り用
社長以下じじいばかりの役員集団
高圧的で人を見下した営業ぞろい
憎たらしい性格がにじみ出た基地害な田舎モノ ★野
独り言をぼそぼそ言って気味が悪いオタク営業
派遣社員が稼いできた金はクルーザーパーティーで散在
以前は社内開発もやっていたが技術者に逃げられ派遣業をやってる
★野は人間として醜くすぎる

163 :仕様書無しさん:2011/05/29(日) 07:26:01.73
名古屋で頑張ってる社長さんのブログ

↓辞表出さないって言ったら恐喝になるんだw
ttp://blog.livedoor.jp/kojima19720828/archives/51441116.html
『有給消化させないと 辞表出さないと言って 恐喝という罪を犯したり』

↓昔からお仕事忙しそうですねw
ttp://blog.livedoor.jp/kojima19720828/archives/50774922.html
『うちの会社の社員さんは不幸なことに日曜日も出勤』

↓土曜日出勤しないと早々に判断されちゃうらしいw
ttp://blog.livedoor.jp/kojima19720828/archives/50959020.html
『開発陣は土曜日もがんばっているのに、新米の営業はサボり。
営業は結果がすべてだと言うので、早々に結果が出ないときは決断しないと。。。』

↓やべっw おいらの事じゃんww
ttp://xb-kojima.posterous.com/42607163
『匿名で他人のブログや2chに批判を書きこむ人たちが理解できなかった』

他にもっと面白いのがありそうw

164 :仕様書無しさん:2011/05/29(日) 12:36:07.98
コピペ君って馬鹿だな、まで読んだ。

165 :名無しさん@お腹いっぱい:2011/05/31(火) 13:56:30.43
広島ブラック。

企業データベースより。
http://oskweb.com/
1位 フロムシステムダイレクト
2位 オタフクソース
3位 合人社計画研究所
4位 オールハウス株式会社
5位 ダイアート株式会社

166 :名無しさん:2011/06/08(水) 10:15:42.86
ブラックNGO

噂で聞くところによるとNGOの
カモノハシプロジェクト(カンボジア児童買春撲滅)は
善意を利用した悪徳組織らしい
調査願います!

村田早耶香という御仁

善意が美味しいネタになり
ホームページ作成などの業務を拡大中
しかもボランティアで日本人に無料で仕事をさせ
カンボジアの子供たちにも最低水準の給料
金額ベースではロクに活動してると思えない

彼女らのポケットだけ暖かそうです。


167 :仕様書無しさん:2011/06/08(水) 16:30:10.58
数年前の話しだが、試用期間は厚生年金未加入。
事務のミスと称して、標準月額報酬の申告額を偽り年金を誤摩化す。
修正を迫った社員に「直すのなら給料を3割下げる」と恫喝する。
これをやっているのは社長の手島京子(女性、70代)。
部長は社長(社員ではない)に暴力を振るって屈服させている。社員にはパワハラ常習。
青森出身の福士春男。赤坂にあるサンエンジニアリングという会社です。
アメリカ大使館のすぐそば。絶対に入社しないように。

168 :仕様書無しさん:2011/06/08(水) 17:04:19.12
FIT産業は、ずっと社保・厚生年金未加入だよ。そのくせ全額天引きしてるけど。
指摘した社員に「会社の運転資金に回してしまったからもう無い。無い袖は振れないww」
と開き直る始末。
過労で倒れて病院に逝くと「この健康保険証は使えません」と言われる。もちろん悪名高い
TJK(偽装)健保組合。

169 :仕様書無しさん:2011/06/09(木) 14:47:45.18
フィットって有名だけど、訴え等れたことないのか?

170 :仕様書無しさん:2011/06/11(土) 12:48:46.65
ユニバース情報システム・・・2ちゃんねる初期の頃、特定の社員騙る
コテハンがあちこちに出没していた。

ということは、その社員が何か恨み買う事働いたという意味だ。

171 : 忍法帖【Lv=10,xxxPT】 :2011/06/11(土) 13:10:17.19
なんで雇われている側はいつも泣き寝入りなの?

172 :仕様書無しさん:2011/06/11(土) 16:30:21.93
ホワイト企業をリストアップしたほうがはやい

173 :仕様書無しさん:2011/06/11(土) 21:28:11.39
>>171 疑問に思うんだったら戦え。

174 :仕様書無しさん:2011/06/11(土) 21:49:04.70
俺の経験でいうと法律を盾に反論すれば相手は妥協する。が、信頼関係は完全に消滅する。
逆に言うと信頼関係がなくなるのを恐れてるから付け込まれるんだよ。


175 :仕様書無しさん:2011/06/11(土) 22:27:32.74
単純労働者の集団交渉じゃないんだからそれはない。
「法律を盾に反論すれば相手は妥協する」かどうかは、あんたが有能かどうかの関数。
有能ならその通りだが、無能なら「ならイラネ」って言われるだけ。

そもそも酷い扱いは無能の帰結である可能性が高いことを考えれば、
後者の可能性の方が高いな

176 :仕様書無しさん:2011/06/11(土) 22:49:52.17
権利ってのは仕事の成績に関係なく保護されてるのよ。
ルサンチマン溜めて自分の意見も言えない軟弱な人は黙っててね。

177 :仕様書無しさん:2011/06/11(土) 23:03:31.85
日教組もビックリの権利感覚だなそれw

178 :仕様書無しさん:2011/06/11(土) 23:04:12.76
そうだ。泣き寝入りだけはするな!
労基署に告発するとともに、ココにも会社名と経営者・人事担当者をリストアップしてくれ。

これ以上、被害者を増やさない為に。

179 :仕様書無しさん:2011/06/12(日) 00:51:30.26
>>177

厚生年金とか社会保険は保護されてますよ。そうしないと社会保障が成立たなくなる。
それだけじゃなくて、その他労働者の権利は全て保護されてる。
労働3法って奴だな。学校で習わんかった?

180 :仕様書無しさん:2011/06/12(日) 01:04:12.18
またその手の青臭い寝言か。
だから、その感覚はワーカーならそれで正しい。
自分をワーカーだと思うなら、それで一貫しろって。
その意味は、身の丈にあった仕事をしろよってこと。
自分の能力にあってない仕事についてるから足元を見られてる現実をちゃんと見ろって。

明らかに能力的な適正がない奴がお情けで使われてるのに、
そんな奴が立派に権利だけ主張して使って貰えるのかよって。
まあやってみりゃ分かるよ。

181 :仕様書無しさん:2011/06/12(日) 01:16:17.39
しゅーりょー。
以下、ブラック企業を曝すスレに戻ります。

182 :仕様書無しさん:2011/06/12(日) 01:21:08.10
ブラック(つまり無能)な自分を晒すスレ、の間違いではないかしら

183 :仕様書無しさん:2011/06/12(日) 01:23:54.16
すれたい嫁。

184 :仕様書無しさん:2011/06/12(日) 01:54:47.43
>>182
世の中お前みたいな真面目な奴だけじゃないのよ。

185 :仕様書無しさん:2011/06/12(日) 04:17:54.23
リストアップされたブラック(つまり無能)な経営者が、必死にスレを監視してるんだろw

186 :仕様書無しさん:2011/06/12(日) 09:40:06.65
>> 175

>>そもそも酷い扱いは無能の帰結である可能性が高いことを考えれば、
>>後者の可能性の方が高いな

俺が前に働いていた会社に、こういう屁理屈をこねるキチガイがいたよ。
「可能性が高い」なんてそいつの常套句だったわ。
お前まさかイニシャル H じゃないよな。

187 :仕様書無しさん:2011/06/12(日) 13:40:12.06
ここは確実にブラックだろう。
見てみろよこれ。


餃子のなんちゃら 罵声に中傷 人を人として扱わぬブラック研修の実態
http://www.youtube.com/watch?v=jpC_kJbS3RQ

188 :仕様書無しさん:2011/06/12(日) 14:23:32.02
>>186
可能性が高いは婉曲表現。
本音を言えば、こんなスレでクダ巻いてる連中は100%無能と見て間違いない。

屁理屈を捏ねてるのはあんた自身だ。
ブラックな企業はそりゃあるよ。当たり前だろ。
だが、そういうテメエはなんでそんなブラックで働いてるんだよコラって話。
それは無能な癖に「自己実現」などという下らない夢を見てるから。
要は自業自得。

189 :仕様書無しさん:2011/06/12(日) 14:47:19.40
無能な従業員がいるということは、無能な管理職や無能な経営者も当然いるということだ

190 :仕様書無しさん:2011/06/12(日) 19:42:13.44
晒された企業の方がいらしてるようですね。
最近のレスをざっと見て上がってる会社は以下の通り。

フィット産業
株式会社システムアート(FindJob用)
株式会社バルデック(イーキャリア用)
カモノハシプロジェクト
サンエンジニアリング
日教組
餃子のなんちゃら

191 :仕様書無しさん:2011/06/12(日) 20:11:26.12
>>188 = こんなスレでクダ巻いてる

192 :仕様書無しさん:2011/06/12(日) 20:43:30.18
外でガキが泣きわめいている。うるせえ。

193 :167:2011/06/13(月) 15:34:35.39
サンエンジニアリング、年金誤摩化しと修正拒否の手口。
国に申告すべき従業員の給与額を少なく申告。これが既に違法。
年金定期便で社員が虚偽申告に気が付き、ミスだと思って修正を依頼。
後日社長と話し合いがあり「会計士と相談する」と告げられる。


194 :167:2011/06/13(月) 15:36:21.87
更に後日、会計士同席のもと話し合いがもたれる。
この席で会計士は「修正を社会保険事務所に申出ても彼らは修正しない可能性がある。彼らが修正する法的な義務はそもそもない」
と社長と共に虚偽の説明をする(事業主は社員の給与を正しく申告する事を義務付けています)。
また「この修正をしても、年金の等級が上がるとは限らない。修正の利益はない」などと勝手な主張をする。

社員がこれを断り「等級に関わらず修正して下さい」というと社長は理性を失い、壊れたテープレコーダーのように
「等級が上がらないわ、修正しても意味ないわ」と大声で繰返し始める。

195 :167:2011/06/13(月) 15:39:37.33
さらに社員が「これは法律違反であって、届出を誤摩化している。修正して下さい」というと、
社長は気が触れたかのように「おほほほ、おほほほ、失礼だわ、誤摩化しているなんて失礼だわ、おほほほほ」
と喚き始める。
更に「今は景気が悪いので駄目です、良ければいいですよ」等と過った認識に基づいて、支離滅裂な発言を続けた。
「これはあなただけの問題ではない、KやNなど他の社員にも関わる」等と意味不明の説得を続ける。


196 :167:2011/06/13(月) 15:44:05.93
それに対し社員が「他の社員は関係ありません」というと社長はハッとした顔をした。
いつもそうやって他人の同情を誘って他人を丸め込んできたのだが、それが通じないで我に返ったのだろう。
「兎に角修正して下さい」と社員がいうと、社長はいよいよ感情が高ぶり理性を完全に喪失したかのように
「払えないわ、景気が悪いから無理よ、おほほほ」と誰に共なくヒステリックに喚き始める。
社員が「それは会社のお金で払ってください」というと声量は一段と増した。


197 :167:2011/06/13(月) 15:52:25.71
挙げ句の果てに社長は「そうだわ、直すのならあなたの給料を3割下げるわ」と繰返し叫び始める。
我を忘れ恥も外聞もない振る舞い。異様なまでの金への執着心に嫌悪を覚える。
とうに70歳を過ぎ、終末を迎えんとする老婆の斯様な醜い人間の姿を見るのは非常に残念だ。

社長=手島京子、会計士=本間(名は不詳)
サンエンジニアリングという会社であった本当の話し。

社会保険事務所から検査が入る可能性がある事を知って結局会社は修正した。
何事もなかったかの様なツラで「修正します」といってきた社長には、ドン引きした。
みんなも気をつけようね。法律違反には毅然たる態度で臨みましょう。


198 :仕様書無しさん:2011/06/14(火) 23:28:36.43
ばーか。

199 :仕様書無しさん:2011/06/14(火) 23:30:07.12
ばーか。

200 :仕様書無しさん:2011/06/14(火) 23:38:56.49
■ソフト開発会社が助成金を不正受給 北九州
福岡労働局は13日、ソフト開発のシーアイ・ソフトウェア(北九州市)が
国の「中小企業緊急雇用助成金」を不正受給していたと発表した。
九州では初の公表事例で、全国では49例目。
同社が昨年10月までに受け取った約4500万円を返還させる方針。
この制度では、雇用維持を目的に従業員を教育訓練した場合、会社が
支払うべき手当の一部が助成される。同社は訓練させずに通常通り働かせ、
不正受給していたという。
同社は2日に破産手続き開始決定を福岡地裁から受け取っている。
(西日本新聞2011.06.14)

201 :仕様書無しさん:2011/06/15(水) 00:08:07.55
コピペ君って馬鹿だな、まで読んだ。

202 :仕様書無しさん:2011/06/15(水) 00:29:43.28
何かネタないのかよ。

203 :仕様書無しさん:2011/06/17(金) 01:12:24.86
★雇用調整助成金・中小企業緊急雇用安定助成金を不正に受給した事業主の公表について
         厚生労働省 東京労働局発表 平成23年5月16日
http://www.roudoukyoku.go.jp/news/2011/20110516-fusei/20110516-fusei.html

1.事業主名称 有限会社オアシスゲート
東京都目黒区八雲1-4-11 都立大八雲マンション201
不正受給の概要 金額 5,488,280円

2.事業主名称 株式会社イズム
東京都千代田区神田小川町3−1 オプティクスビル5F
不正受給の概要 金額 8,632,550円

3.事業主名称 株式会社シンク
東京都大田区大森北1-16-6
不正受給の概要 金額 2,095,735円

4.事業主名称 株式会社テクノウエア
東京都大田区大森北1-16-6
不正受給の概要 金額 6,680,055円

5.事業主名称 株式会社フロンティアズ・ライン
事業所所在地 東京都新宿区西新宿1-26-2新宿野村ビル32階
不正受給の概要 金額 5,986,990円

6.事業主名称 株式会社光栄舎
東京都練馬区春日町6-12-1
不正受給の概要 金額 5,890,640円



204 :仕様書無しさん:2011/06/17(金) 01:12:45.47
★雇用調整助成金・中小企業緊急雇用安定助成金を不正に受給した事業主の公表について
          厚生労働省 東京労働局発表 平成23年4月11日
http://www.roudoukyoku.go.jp/news/2011/20110411-fusei/20110411-fusei.html

1.事業主名称 サイバネットテクノロジ株式会社
東京都江東区福住1−17−8
不正受給の概要  金額 14,928,000円

2.事業主名称 株式会社ゼノンシステム
東京都千代田区外神田1−8−2 第3電波ビル5階
不正受給の概要 金額 48,581,620円

205 :仕様書無しさん:2011/06/18(土) 23:55:03.03

社長=手島京子、会計士=本間(名は不詳)
サンエンジニアリングという会社であった本当の話し。

社会保険事務所から検査が入る可能性がある事を知って結局会社は修正した。
何事もなかったかの様なツラで「修正します」といってきた社長には、ドン引きした。
みんなも気をつけようね。法律違反には毅然たる態度で臨みましょう。


198 :仕様書無しさん:2011/06/14(火) 23:28:36.43
ばーか。

199 :仕様書無しさん:2011/06/14(火) 23:30:07.12
ばーか。

200 :仕様書無しさん:2011/06/14(火) 23:38:56.49
■ソフト開発会社が助成金を不正受給 北九州
福岡労働局は13日、ソフト開発のシーアイ・ソフトウェア(北九州市)が
国の「中小企業緊急雇用助成金」を不正受給していたと

206 :仕様書無しさん:2011/06/20(月) 23:11:13.11
166 :名無しさん:2011/06/08(水) 10:15:42.86
ブラックNGO

噂で聞くところによるとNGOの
カモノハシプロジェクト(カンボジア児童買春撲滅)は
善意を利用した悪徳組織らしい
調査願います!

村田早耶香という御仁

彼女らのポケットだけ暖かそうです。

167 :仕様書無しさん:2011/06/08(水) 16:30:10.58
数年前の話しだが、試用期間は厚生年金未加入。
事務のミスと称して、標準月額報酬の申告額を偽り年金を誤摩化す。
修正を迫った社員に「直すのなら給料を3割下げる」と恫喝する。
これをやっているのは社長の手島京子(女性、70代)。
部長は社長(社員ではない)に暴力を振るって屈服させている。社員にはパワハラ常習。
青森出身の福士春男。赤坂にあるサンエンジニアリングという会社です。
アメリカ大使館のすぐそば。絶対に入社しないように。

168 :仕様書無しさん:2011/06/08(水) 17:04:19.12
FIT産業は、ずっと社保・厚生年金未加入だよ。そのくせ全額天引きしてるけど。
指摘した社員に「会社の運転資金に回してしまったからもう無い。無い袖は振れないww」
と開き直る始末。
過労で倒れて病院に逝くと「この健康保険証は使えません」と言われる。もちろん悪名高い
TJK(偽装)健保組合。


207 :仕様書無しさん:2011/06/20(月) 23:23:58.91
コピペ君って馬鹿だな、まで読んだ。

208 :仕様書無しさん:2011/06/22(水) 12:46:28.10
206 :仕様書無しさん:2011/06/20(月) 23:11:13.11
166 :名無しさん:2011/06/08(水) 10:15:42.86
ブラックNGO

噂で聞くところによるとNGOの
カモノハシプロジェクト(カンボジア児童買春撲滅)は
善意を利用した悪徳組織らしい
調査願います!

村田早耶香という御仁

彼女らのポケットだけ暖かそうです。

167 :仕様書無しさん:2011/06/08(水) 16:30:10.58
数年前の話しだが、試用期間は厚生年金未加入。
事務のミスと称して、標準月額報酬の申告額を偽り年金を誤摩化す。
修正を迫った社員に「直すのなら給料を3割下げる」と恫喝する。
これをやっているのは社長の手島京子(女性、70代)。
部長は社長(社員ではない)に暴力を振るって屈服させている。社員にはパワハラ常習。
青森出身の福士春男。赤坂にあるサンエンジニアリングという会社です。
アメリカ大使館のすぐそば。絶対に入社しないように。

168 :仕様書無しさん:2011/06/08(水) 17:04:19.12
FIT産業は、ずっと社保・厚生年金未加入だよ。そのくせ全額天引きしてるけど。
指摘した社員に「会社の運転資金に回してしまったからもう無い。無い袖は振れないww」
と開き直る始末。
過労で倒れて病院に逝くと「この健康保険証は使えません」と言われる。もちろん悪名高い
TJK(偽装)健保組合。

207 :仕様書無しさん:2011/06/20(月) 23:23:58.91
コピペ君って馬鹿だな、まで読んだ。


209 :仕様書無しさん:2011/06/22(水) 18:24:19.24
http://www.globalvision.ne.jp/


実はこの会社、表向きはグローバル・ヴィジョンと名乗っているが
裏ではネット上でも悪名高きSEO会社イープライスとレクトの親会社である。
グローバルヴィジョン=イープライス=レクト
グローバルヴィジョン=イープライス=レクト
グローバルヴィジョン=イープライス=レクト
グローバルヴィジョン=イープライス=レクト

210 :仕様書無しさん:2011/06/26(日) 08:27:19.67
http://raicho.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1309019729/
【社会】ソフトウエア興業と関連会社 民主野田氏・仙谷氏や自民細田氏・菅氏など政界へ1000万円超支出[11/06/25]

1 :かじてつ!ρ ★:2011/06/26(日) 01:35:29.45 ID:???P
○ソフトウエア興業と関連会社 政界へ1000万円超支出

情報処理サービス会社「ソフトウエア興業」(東京都千代田区)の関連会社による法人税法違反(脱税)
容疑事件で、ソフト社やグループ会社から与野党の複数の国会議員が代表を務める政治団体に対して
献金などの形で支出された総額が、1千万円を超えることが捜査関係者への取材でわかった。

ソフト社社長の丸山三郎容疑者(64)ら4人は24日、2007年3月期の所得約3億7900万円を隠し、
約1億1300万円を脱税した疑いがあるとして、東京地検特捜部に逮捕された。

ソフト社やグループ会社からは、民主党の野田佳彦財務相や仙谷由人官房副長官、自民党の細田博之
元官房長官や菅義偉元総務相など有力議員の政治団体に、献金やパーティー券購入の形で幅広く
資金が渡っていたことが分かっている。

同社関係者によると、丸山社長は政界や中央省庁の高官に知人が多く、交友の広さを顧客に誇っていた
という。共犯として逮捕されたソフト社業務部長の原子誠一容疑者(46)が、かつて国会議員の私設秘書を
していた経験を持ち、政治家や官僚を丸山社長に引き合わせる役割を果たしていたとされる。

丸山社長が懇意にしている政治家の選挙の際に、同社や関連会社の社員が応援にかり出されたとの
証言もある。同社関係者は「仕事の上で献金や接待に見合う利益があったのか。社長のタニマチ気質に
よるものではないか」と話した。

□ソース:朝日新聞
http://www.asahi.com/national/update/0624/TKY201106240679.html

>57 :名無しさん@12周年:2011/06/26(日) 07:53:40.87 ID:SofZKMPR0
> 請け負いでブラックじゃないIT企業は日本には一社も存在しない

211 :仕様書無しさん:2011/06/26(日) 12:30:14.06
コピペ君って馬鹿だな、まで読んだ。

212 :仕様書無しさん:2011/06/26(日) 20:32:57.28
>>211
まあこのさい、ブラック四天王には冷や飯食ってもらおうや。

213 :仕様書無しさん:2011/06/26(日) 23:44:04.57
実名挙げてもインパクトない。写真あげようや。

214 :仕様書無しさん:2011/06/26(日) 23:52:18.40
ブラック四天王にはワロた。あとの三社はどこ?

215 :仕様書無しさん:2011/06/27(月) 00:12:36.34
FIT、TCS とか?


216 :仕様書無しさん:2011/06/27(月) 01:39:55.45
ブラックじゃない企業のが圧倒的に少ないんだから、そっちをリストアップした方がわかりやすい。

217 :仕様書無しさん:2011/06/27(月) 19:45:17.67
70過ぎのうちの社長頭ボケてきてるんだけど、どうすれば良いだろう。
契約書を出し忘れたり、書類なくしたりが日常茶飯事。

218 :仕様書無しさん:2011/06/27(月) 20:54:21.41
>>217
お前が社長だということを忘れた社長本人なんだろ

219 :仕様書無しさん:2011/06/28(火) 17:50:09.64
勤めていた企業に復讐したいんだけど、何かいい方法ないだろうか。

220 :仕様書無しさん:2011/06/29(水) 22:54:26.66
>>219
自分で起業。で前者の優秀な奴を片っ端から引き抜く。

221 :仕様書無しさん:2011/06/30(木) 15:18:15.15
すまん、前の会社はコミュ力欠損症のアニオタとアイドルオタしかいなかった。


222 :仕様書無しさん:2011/06/30(木) 15:32:08.54
>>221
じゃあほっといても潰れるだろ。

223 :仕様書無しさん:2011/07/01(金) 15:03:51.60
これすごいわ
内部告発すぐる

ttp://news.nicovideo.jp/watch/nw81409



224 :天使 ◆uL5esZLBSE :2011/07/01(金) 16:54:52.23
Rubyバカにしてる子ってさ
変数に$ついてる言語触ってるって事だよね

いちいちSHIFT+4キーおして $ 打ちまくってる感触はどう?

225 :仕様書無しさん:2011/07/01(金) 17:00:33.01
http://twitter.com/#!/blkcom/statuses/57051609695387649

226 :仕様書無しさん:2011/07/01(金) 19:15:13.74
>>224
こういうことじゃないかw
>「あー、あいつ今こんなことやってんだー」
>くらいでいいから、
>
>みてほしいんだと・・思う・・・・・。


227 :仕様書無しさん:2011/07/01(金) 22:28:43.00
>>223
ガジェ通で晒されてトップページのアクセスが出来なくなってるけど、
googleのキャッシュにキッチリ残ってるなw

228 :仕様書無しさん:2011/07/02(土) 22:12:18.56
sdc

229 :仕様書無しさん:2011/07/04(月) 17:39:51.22
http://black.syachiku.com/view.php?48=0=%E3%82%B3%E3%83%A0%E3%82%B3%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE

230 :仕様書無しさん:2011/07/22(金) 01:15:35.64
株式会社フォティーンフォティ技術研究所だけはやめとけ

231 :仕様書無しさん:2011/07/22(金) 14:52:06.64


エヌゼットケイ(東京都港区芝浦)口コミ

中途入社で在籍5年だが、昇給はほぼ無し。
残業は日常的に発生、多い人間(電気Gr課長)で月100時間は軽く越えている。
残業は申請制で事前に届け出る規則になっている。(ただし、部長自体が早朝残業を行っている筈なのだが、届けを回覧している様子は無い)
ただし、中々申請を出し難い雰囲気のため、(毎日は)1時間程度の場合は隠れて仕事を行っている。

232 :仕様書無しさん:2011/07/22(金) 17:21:06.66
当社は、加賀ソルネット株式会社(以下、加賀ソルネットという。 )との間で、平成 17 年 3 月期
から本社会員管理システム刷新のためのプロジェクトを徐々にスタートさせ、開発を進めました。
同案件の進行中に加賀ソルネットの外注先が経営危機に陥る等、一時期開発が停滞した時期もあっ
たほか、完成・稼動時期の遅延が度重なり、開発は困難を極めました。平成 20 年 10 月稼動予定で
同年 3 月に納品されたテストプログラムにはバグが多く含まれ、テストすらままならない状況であ
りました。当時、修正プログラムの納入及びスケジュールの再構築に関する再三の要請にも係わら
ず、加賀ソルネットからは満足な返答が得られなかったため、平成20年 5月7日付で開発委託の停
止及び契約解除を通知いたしました。と同時に、当社は同案件に関するソフトウェア仮勘定に対して、
平成 20 年 3 月期連結及び単体決算において、約 3 億 2 千 6 百万円の減損損失を計上しております。
http://tabtabt.up.seesaa.net/image/100714Tac.pdf

日経コンピュータ 2011/05/12号
動かないコンピュータ
予備校システムの刷新を中止 開発費の返還求めベンダーを提訴
http://bizboard.nikkeibp.co.jp/kijiken/summary/20110512/NC0782H_1944450a.html

233 :仕様書無しさん:2011/07/22(金) 19:26:55.01
◆脱税逮捕「政界タニマチ」ソフトウエア興業社長のカネと女の武勇伝 (週刊新潮7/28号)

政界や財界に限らずどんな業界でも、オトコが躓くのはたいがい、カネやオンナと相場が決まって
いるものである。IT業界老舗の前社長にもこの”不変の真理”は見事に当てはまるのだ。
「千代田区にあるソフトウエア興業の丸山三郎が東京地検特捜部に脱税で捕まり、7月13日に起訴
されたんです」 とは社会部記者。
「丸山はソフト社関連会社の元取締役と取引先の建設会社の2人と組んで社員寮工事費を水増し発注。
07年3月期の所得3億7900万円を隠して、法人税約1億1300万円を脱税して6月末に逮捕されてしまいました。
08年3月期の法人税5500万円も同じ手口で脱税し、起訴と同じ日に再逮捕されている。
逮捕直前に辞任した丸山は北海道出身。高卒後に自衛隊に入り、富士通勤務を経て27歳で会社を興す。
「そして売上高300億円、従業員3000人超の会社に育てました。関連会社は10社前後に上り、丸山も
高額納税者の常連でしたね」
しかし、当年とって64歳の丸山は一気に奈落の底に落ちた。人生の歯車を狂わせたのは、財を成すと
同時に手を出した政治家への献金と、オンナだった。

234 :仕様書無しさん:2011/07/22(金) 19:27:17.87
ソフト社の元社員が呆れ果てて語る
「”つべこべ言うな、いいからやれ”が口癖で、労組も認めず、気に入らない人間は排除する。
また自社株は実質的に奥さんと2人で握り、自分や奥さんの親族だけでなく元妻やその親族も
役員に就けていたんです」 典型的なワンマン経営者である。
別の社員の話。
「おまけに、銀座の高級クラブのホステスを秘書に迎え、役員にしたんです。彼女たちには家屋敷
を与えて子供までもうけている。なんでも、一人生まれると2000万円のお手当を出したとか。
会社の外にも愛人が複数いたようです」 モラルも何もあったもんじゃないが、
「馴染みの料亭の仲居さんに1000万円のダイヤを贈ってスカウトしたこともあったし、強引にヘッド
ハントしたホテルの従業員を手籠めにしようとして失敗したなんてことも。出張に同行させて、泊まる
部屋をひとつしか取らずに関係を迫ったんです」
きわめつけは事業所ビルのワンフロアをぶち抜いた丸山三郎前社長の専用部屋。
「パスワードがないとエレベータも止まらない”開かずの間”です。中には赤い絨毯が敷かれ、
キングサイズのベッドの脇にティッシュが置かれてある。ここに女性役員を昼間から連れ込んでいました」
この数年で売上高は200億円を切り、社員数は1000人ほどに。
「業績が下降中でも、会社と自分のカネの線引きすらせず好き放題やっていた社長に愛想を尽かして、
みんな離れていったんですよ」
一代で業界有数の企業を築いた”元祖IT長者”は色に溺れた裸の王様だった。
先人は、女事に賢人なしと言っている。

235 :仕様書無しさん:2011/07/22(金) 20:20:12.63
コピペマン参上!、まで読んだ。

236 :仕様書無しさん:2011/07/22(金) 20:35:14.34
コピペは最大3スレまで。

237 :仕様書無しさん:2011/07/22(金) 20:59:00.58
>>236
なんだと、コピペで3つもスレ消費していいのか!

238 :仕様書無しさん:2011/08/14(日) 16:42:14.68

年4千時間超の労働で鬱病解雇された建設技術研究所社員が提訴 対国交省100%の業務で
http://www.mynewsjapan.com/reports/1480
00:38 08/14 2011

【Digest】
◇入社式後の研修で聞いた「寮で社員が自殺し腐乱遺体で発見」
◇完成後のダムの計算ミス発覚と外注先の業務放棄事件
◇国土交通省から受注した仕事とは
◇要らないダムを存続させることも
◇年収500万円で過労死寸前

239 :仕様書無しさん:2011/08/14(日) 16:43:17.65
◇会社に着くまでに毎朝嘔吐
◇「淺野氏はダラダラと会社にいただけ」と統括産業医が証言
◇「労災申請は絶対に許されない」と総務部長ら
◇「労災申請を取り下げなければ出社させない」会社の妨害工作
◇裁判で発覚した“淺野哲manual”という内部文書
◇診察する前に産業医が「労災ではない」と判断
◇出社困難なのに一転して「就労可能」と判断
◇労使協議の調整中に解雇通告
(会社内部資料「残業対策会議資料」はPDFダウンロード可)

240 :仕様書無しさん:2011/08/14(日) 16:44:19.89
品質は・・・

褐嚼ン技術研究所 欠陥で高速道建設中断&解体へ - 建設住宅業界板@2ch
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/build/1269624584


241 :仕様書無しさん:2011/08/14(日) 17:42:18.02
日新電機

242 :仕様書無しさん:2011/08/14(日) 17:44:55.53
日新電機
犯罪者製造会社

243 :仕様書無しさん:2011/08/15(月) 12:36:28.99
株式会社ビックママ(BIGMAMA)

244 :仕様書無しさん:2011/08/19(金) 00:39:59.93
新宿・シ○カ。

熟年のベテランはもっと高給なところに転職。
昨年は尊敬していた先輩を体調不良にリストラ。
先輩は、先代社長は付いて行けたけど後継ぎ息子は無能。
おまいらには悪いが、俺のできることはないって去った。
俺も転職先を模索中。

ブラック以前。
先輩が苦労して信頼関係作った取引先はなぜかダメにするし。
わけわからない取引先で、先輩が苦労しているし。
先輩はこの業界25年の大ベテラン。
今は転職先で給料も上がって、毎日が楽しいと連絡ありorz

俺はスキルないから、先輩から教えて貰おうと模索した矢先だった。
怨むぜ社長。

245 :仕様書無しさん:2011/08/20(土) 13:54:06.56
テニック笹塚、ブラック。

246 :仕様書無しさん:2011/08/28(日) 01:20:45.26
テニック、笹塚、KeySQL、ブラック

247 :仕様書無しさん:2011/08/28(日) 05:13:47.52
NREG東芝不動産ファシリティーズ
ブラック中のブラック企業

248 :仕様書無しさん:2011/08/28(日) 11:16:50.77
株式会社システナ裁判歴史年表(マッチポンプ仮処分編)

平成20年11月12日 システムプロってどうですか?
http://2chnull.info/r/infosys/1212582734/1-1001
http://qb5.2ch.net/saku2ch/kako/1233/12336/1233672462.html

平成22年11月22日 【システムプロ+カテナ】システナPart1【合併】
判決文https://viewer.zoho.com/docs/mbcZca

平成23年8月12日 【システムプロ+カテナ】システナPart2【合併】
判決文https://viewer.zoho.com/docs/qcbddzb


249 :仕様書無しさん:2011/09/02(金) 13:12:32.59
>>30
俺は面接で血液型を訊ねられたので、この会社を避けた

250 :仕様書無しさん:2011/09/03(土) 00:31:13.85
ブラックでした。
解雇されるまでアルバイトということがわからなかった。

251 :仕様書無しさん:2011/09/03(土) 00:38:08.61
JIET, JISA, eJobGoだと、手渡された書類上は「正社員」として瑕疵責任だの
守秘義務だの要求されてるが、いざ解雇される時に成って、派遣で、しかも
契約社員ですらなく、「個人事業主の社長さんが、勝手にウチの派遣先に
逝って、勝手に働いてただけ。ウチは一切知らないwww」とか抜かす。
単金の8割以上ピンハネしといて。

252 :仕様書無しさん:2011/09/03(土) 00:45:09.70
>>250
年金とか健康保険は?
特に年金は欠格期間できると貰えないよ。猶予は確か2年のはず。

給与明細とか持って労基行った方がいいよ。
ついでに年金未納だったら市区町村役場も。


253 :仕様書無しさん:2011/09/03(土) 13:02:23.91
>>251
そう言う会社は名前を公開してよ。

254 :仕様書無しさん:2011/09/03(土) 20:36:43.31
ここまで読んだ

>>149 みたいな体育会系のクズみたいのが同僚として、やがては上司として、「社会の常識」とか、誰の識か分からないことほざきながら、ブラックを形成していくんだなと思った。

もう40歳でまだこの業界でやってるけど、デスマに自分から突っ込んでったり、残業代稼ごうとわざと無理するようなやつから消えていく。
その場しのぎのナチ民主やマスゴミみたいなのは業界向いてないから、入ってこなくていいよ。フォローが大変だ。
ブラック系からキャリアアップとか、実際問題そうそうないし、人材にもならん「使えない頭数」だ…と言ってもその手のナルシスは聞く耳持たずに、自覚がないまま、あるいは分かっていながらそいつとナルシス周囲をブラック化していくのか…

255 :仕様書無しさん:2011/09/04(日) 04:13:50.56
企業名 + ブラック、でググって、
変なブラック順位サイトみたいな所が引っかかる会社は、ブラックという単語でSEOやってるわけで。
明らかなブラック。

256 :仕様書無しさん:2011/09/05(月) 14:54:13.45
テニック笹塚、KeySQL、ブラック

257 :仕様書無しさん:2011/09/10(土) 16:34:50.28
【調査】 就職時など、参考にする掲示板サイトは?→「2ちゃんねる」がダントツ1位…掲示板サイトを半数以上が信用
http://raicho.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1315462402/
【社会】“ブラック度”や“激務度” 「悪口」が役立つ「2ちゃんねる」 就職・転職でダントツ人気
http://raicho.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1315633944/
【調査】"悪口"が役立つ--『2ちゃんねる』、就職・転職時に参考にしたサイトの1位に [09/10]
http://toki.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1315630814/


258 :仕様書無しさん:2011/09/14(水) 03:32:39.37
ブラック企業。


東京都港区 「(株)エヌゼットケイ」の社長は名古屋女性との間に子供を作りましたが、
手切れ金として、500万円渡して終わり。薄情ですね。


  奥畑




259 :仕様書無しさん:2011/09/14(水) 06:09:32.33
(株)カツゼン 超ダメ会社 企画するだけで無能なため社員に皺寄せ。社員も鬱(;_:)
気味多数 

260 :仕様書無しさん:2011/09/15(木) 06:59:19.30
>>258
安過ぎww

そんなのはフルネームで晒すべき。

261 :仕様書無しさん:2011/09/16(金) 11:47:56.96
★フォーラムエンジニアリング大阪
初日に指定された場所来いと言われ行くことに、
いつまで経っても現れない
30分経過して、電話がかかってくる
営業「何をしてるんですか?」
俺「何をって指定された場所に来てますよ」
営業「メーカーさんブチキレですよ^^;」
俺「だから指定してきた◯◯駅に来てるんですが」
営業「◯◯駅じゃないです、△△駅ですよ」
俺「はい?」
営業「はいじゃねーだろ?ちゃんと話聞けよ」
俺「いやいや」
営業「これで企業に悪いイメージ付いたじゃん」
俺「いやいや、そちらからもらった紙に◯◯駅書いてますよ」
営業「それは間違え。予測して△△駅に来てもらわないと」
俺「なんなんスカ?予測って」

ガチャ

262 :仕様書無しさん:2011/09/16(金) 23:52:13.85
大阪で派遣とかしんでもやりたくない。

263 :仕様書無しさん:2011/09/17(土) 12:50:51.62
>>261
うわー俺なら頭きてボコボコにして土下座させるわ

264 :仕様書無しさん:2011/09/18(日) 00:42:37.76
ソフトウエア情報開発
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1285464465/l50


265 :仕様書無しさん:2011/09/21(水) 15:00:04.00
ttp://www.coojin.com/rv10035311.html

266 :仕様書無しさん:2011/10/03(月) 21:59:21.08
日本システム技術

267 :仕様書無しさん:2011/10/06(木) 00:37:43.25
潟Aスペクト 東京池袋


268 :仕様書無しさん:2011/10/06(木) 20:36:47.37
結局な、大企業に入れない奴らが、そういうブラック企業のエサに
なるんだよ。 大学入試も突破出来ないのは、みんな「羊」だよ「家畜」だよ。

くやしかったら、テメエで会社起こして世の中の荒波に揉まれてみろ。
ほとんどの奴は溺れ死ぬだろな。 だから、ブラックでも良いから
しがみついて生きてんだろが。

269 :仕様書無しさん:2011/10/06(木) 20:49:43.43
違法な事を隠してるからこそのブラック
正当な契約のもと、正当に評価を行う企業なら、ブラックとは言われないだろうに

270 :仕様書無しさん:2011/10/06(木) 22:13:35.31
まあ、ブラックはすぐ噂になるから。

271 :仕様書無しさん:2011/10/06(木) 22:18:47.17
テニック笹塚、KeySQL、ブラック

272 :仕様書無しさん:2011/10/12(水) 14:17:23.07
雇用調整助成金・中小企業緊急雇用安定助成金を不正に受給した事業主の公表について
http://tokyo-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/news_topics/houdou/2011/fuseijyukyuu20111011.html
厚生労働省 東京労働局発表 平成23年10月11日
雇用調整助成金については、不正受給を防止するため、平成22年11月1日から、不正受給
を行った事業主を公表することとしたところであるが、今般、下記の事業主について、
雇用調整助成金等を不正に受給したことが確認されたので、公表することとする。

・株式会社イー・ビジネス(東京都中央区八丁堀4−2−2−7階)
・株式会社ラスニジュウイチ(東京都港区芝大門1−10−1)
・株式会社共立システム(東京都台東区蔵前4−21−9)
・株式会社プライヤーズ(東京都渋谷区東1−3−1カミニート2階)
・株式会社ベッセル(東京都豊島区東池袋1−48−10山京ビル403)
・千株式会社(東京都渋谷区渋谷1−17−2 CDRshibuya1st4階)
・株式会社日韓情報システム(東京都千代田区神田小川町2−1シンコーミュージックプラザビル7階)
・株式会社メルソー(東京都渋谷区恵比寿西1−14−3)
・株式会社新装大橋(東京都中央区日本橋堀留町1−7−6)

273 :仕様書無しさん:2011/10/13(木) 17:07:15.65
本多プラス株式会社 本社
ハロワの雇用条件は全部嘘。準社員で受けてもアルバイト。残業代を払いたくないがために突然時間外労働禁止。時間内に終わる仕事量ではないため当然度々タダ残業。毎朝朝礼で謎の合掌、お祈り。ちゃんと合掌しないともれなく上司からパワハラ

274 :仕様書無しさん:2011/10/14(金) 23:20:44.06
そうかそうか

275 :群馬県トヨ○ガへの怨み:2011/10/16(日) 05:46:15.28
求人紙に記載してある内容は月収28万円。
面接したときの内容が基本給8万+完全出来高制
3ヶ月だけはしっかり28万円の総支給みたいですが
そんなことは帰ってきてからまた見ましたが.どこにも書いていません。
おとなの嘘をつかれました。
マジで交通費返して下さい。
みなさん堂々としてない会社には気をつけましょう。

276 :群馬県トヨ○ガへの怨み:2011/10/16(日) 05:48:59.98
求人紙に記載してある内容は月収28万円。
面接したときの内容が基本給8万+完全出来高制
3ヶ月だけはしっかり28万円の総支給みたいですが
そんなことは帰ってきてからまた見ましたが.どこにも書いていません。
おとなの嘘をつかれました。
マジで交通費返して下さい。
みなさん堂々としてない会社には気をつけましょう。

277 :仕様書無しさん:2011/10/19(水) 23:07:29.56
ラIBUラリー in 人○町

278 :仕様書無しさん:2011/10/20(木) 18:33:57.55
海外→利益が上がらない→部門を閉鎖しよう・業種を転換しよう。現状を分析しよう。有給以外に傷病休暇がある。

日本→利益が上がらない→頑張れ・土日も出社しろ。なんでできないんだ?やる気あるんか?有給は辞める時に消化できる時がある。

海外→土日休み、バカンスあり。成人してから大学院に行く、同僚を自宅に招くので、生涯の友人になる。遠出する。子供とよく遊ぶ。地域の行事に参加する。

日本→病気になれば休める。バカンスなし。定年後に習い事をする。同僚とは親しげにするが辞めたら他人様、携帯番号を変える。会社と家の往復のみ。子供は携帯電話で出会った金持ちのおじさんに金でだかれてる。隣には誰か住んでるのは知ってる。

海外→流行は身の回りの変化で感じる
日本→テレビで言ってた

なんで日本は海外に勝てないんだろう?

279 :仕様書無しさん:2011/10/20(木) 20:53:59.59
誰かが吸い取ってるんだよ。
日本の仕組みに気がつこう。

280 :仕様書無しさん:2011/10/20(木) 22:50:52.22
盗狂電力とか、官僚(保安院)とか?

281 :仕様書無しさん:2011/10/21(金) 05:16:31.84
アド・ウォーク東日本

282 :仕様書無しさん:2011/10/21(金) 08:25:02.02
誰が吸い取ってるか、よく考えてみよう。

283 :仕様書無しさん:2011/10/22(土) 15:55:44.04
>>278
笑えないw

284 :仕様書無しさん:2011/10/22(土) 18:38:07.21
>>278
> なんで日本は海外に勝てないんだろう?
勝とうという発想がないから。

285 :仕様書無しさん:2011/10/22(土) 19:00:59.14
金満経営者が搾取出来るだけ搾取する事が目的だから
山師や詐欺企業と大差ない

286 :仕様書無しさん:2011/10/22(土) 23:40:12.17
経営者はゴルフ・キャバクラ禁止にすれば良いのに。

287 :仕様書無しさん:2011/10/23(日) 12:37:57.33
アルバイトだから、社会保険、労働保険はありません。
といった社長がいた。
名前をかえただけで、社会保険、労働保険に未加入でよいのですか。
ばかとしか思えない。
解雇されて、ハローワークにいった。
雇用保険の遡及加入です。
なんと、ハ○ー○ークではアルバイトだからという理由で
受理したのを却下された。
ハ○ー○ークもばかです。
旧社会保険事務所は遡及は難しいと言われた。


288 :仕様書無しさん:2011/10/23(日) 15:14:55.61


フジテレビ抗議デモin福岡 生中継中

http://www.ustream.tv/channel/%E3%83%95%E3%82%B8%E3%83%86%E3%83%AC%E3%83%93%E6%8A%97%E8%AD%B0%E3%83%87%E3%83%A2%E5%A4%A9%E7%A5%9E



289 :kitada:2011/10/24(月) 07:29:21.87
有限会社ピーロード

290 :仕様書無しさん:2011/10/25(火) 16:16:02.54
カマック株式会社は辞めとけよ

291 :仕様書無しさん:2011/10/25(火) 19:01:43.07
東京の株式会社○イブ○リーはガチ

292 :仕様書無しさん:2011/10/26(水) 06:45:34.25
無能が逆ギレで辞めたくせに結局出戻ってきたあげく社長にとり行って自分が入る分の席をパワハラで開けさせた屑

293 :仕様書無しさん:2011/10/26(水) 06:46:35.70
超ホワイト企業(戦士)は議員さんですw

294 :仕様書無しさん:2011/10/26(水) 07:02:33.86
俺も議員になって居眠りの仕事をしたいお
そんで格安高給マンションに住んでお金をいっぱいもらって議員年金で悠々自適にくらすお

295 :仕様書無しさん:2011/10/26(水) 15:11:47.80
雇用調整助成金・中小企業緊急雇用安定助成金を不正に受給した事業主の公表について
追加します!
http://www.pandi.co.jp
〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4-1-18 恵比寿ネオナート3階
TEL:03-5475-5850(代表) FAX:03-5475-6066

密告があったみたい。つかまるかもww


296 :仕様書無しさん:2011/10/26(水) 15:37:30.15
>295
ピーアンドアイって、最近は中堅がどんどん退社してる。先輩が皆、居なくなってしまうかも。
社長をはじめ上層部の信頼がないんだな。
会社は株を社員に売りつけて、退社されないように工作するしかないんだね!
次はだれが辞めるんだろうか。。。

297 :仕様書無しさん:2011/10/27(木) 01:23:58.12
日本テクノ株式会社
大田区にあるやつだけど、マジでブラック。
ハロワに載ってるけど絶対やめたほうがいい。

298 :仕様書無しさん:2011/10/27(木) 08:44:04.28
テニック笹塚、KeySQL、ブラック


299 :仕様書無しさん:2011/10/29(土) 09:59:43.27
むしろホワイト企業を上げて欲しいよな…しかし
→ブラックがステマで名前をさらす
→ブラックリスト完成w

300 :仕様書無しさん:2011/10/29(土) 11:12:55.72
東京都港区赤坂1−3−18 DG22ビル

ハウジングトラストギャランティ(株)


この会社は、悪質会社です、ハロ−ワ−クの求人募集で集めた履歴書を
名簿業者に売っています。




301 :仕様書無しさん:2011/10/29(土) 11:13:33.65
東京都港区赤坂1−3−18 DG22ビル

ハウジングトラストギャランティ(株)


この会社は、悪質会社です、ハロ−ワ−クの求人募集で集めた履歴書を
名簿業者に売っています。



302 :仕様書無しさん:2011/10/29(土) 11:42:08.35
名簿業者に売るとか…おまわりさ〜ん、ここみてますか〜?

303 :仕様書無しさん:2011/10/29(土) 11:56:25.53
ハウジングトラストギャランティ(株)
の兄弟会社で。
株式会社 テイ て有ります。

神戸市中央区下山手通5−12−26


TEL078−367−1801



ここの会社も、うさん臭い会社です。

304 :仕様書無しさん:2011/10/29(土) 23:20:48.99
フィット(FIT)産業
神戸市中央区八幡通4-2-18 郵船航空 福本ビル804号

305 :仕様書無しさん:2011/11/03(木) 01:00:42.56
退職した社員に2000万円の賠償請求訴訟を起こした会社が、1100万円の支払いを命じられる
http://hatsukari.2ch.net/test/read.cgi/news/1320247266/

>京都市内のシステム開発会社

「退職で損害」と訴えられた会社員 逆に会社を訴えて1100万円
http://news.livedoor.com/article/detail/5992391/

306 :仕様書無しさん:2011/11/03(木) 06:55:19.71
ADD

307 :仕様書無しさん:2011/11/11(金) 11:16:24.16
フェニックスグループ(東京都新宿区西新宿7-8-12 昇立西新宿ビル)
フェニックス観光 ビジネスリンク 
ジェイティック 虹の郷(山梨県昭和町)

このフェニックスグループは超絶ブラック企業

社員の年収は最高で320万を超えることはないのに
創業当時からの一部の幹部だけは1000万を超える年収

土曜と祝日は出社、日曜は月に2回だけ休める
体が壊れるか心が壊れるかして退職する社員が続出
顧客とトラブルになると、案件はたらいまわしにし最後は放置
顧客に訴訟を起こされると社員を被告にして懲戒解雇

おれは2ヶ月がんばったけど
その間に20人近くの社員が辞めていった

超絶ノルマ営業のおかげで顧客と社員の回転率は非常に高い
社内にパソコンの台数が少ないからOA化以前のノスタルジックな気分になる

退社は基本的には22時代だとありがたいほうで
基本的には終電ギリギリになる

求人票の年収例にだまされないように
賞与は無いし、月給も実際とちがうことを記載してるから

308 :仕様書無しさん:2011/11/11(金) 11:22:56.45
津田沼船橋で有名なブラック企業
潟梶[ベ
千葉県船橋市前原西2-17-12 DOGO津田沼ビル3
http://www.1128.jp/
あまりに社員の回転が早すぎてリクナビに捨てられ
ハローワーク船橋にしか求人を出してない企業

初任給は経験・新卒でも一律18万
昇給はちょびっとだけ、ボーナスはなし
それでも休日出勤は当たり前
しかしノルマは超一流の高さ

始業は8時半就業は未知の世界。。。
徹夜もしょっちゅう

半年勤められたらすごい人
社長が最悪、セクハラ大好き、暴言吐きまくり、離婚暦2回
社員が残業してるのに社長はさっさと退社

ハローワーク船橋で職員に「ここは止めておけ」と言われた


309 :仕様書無しさん:2011/11/12(土) 23:08:44.78
株式会社エヌ・ケイ・クリエイト
・バイト並みの手取り
・従業員のほとんどがアルバイト
・始業時間よりも極端に早く出社することを要求し、終業後になっても帰してくれない
・残業代なしで労基法違反(社員の残業の記録を残さないので、労基署への証拠提出ができない)
・住宅手当(会社から1キロ以内のみ支給)
・営業交通費が全額出ない(自腹の場合有り)
・実力主義・・成果を出してもインセンティブはほぼない
あっても少額
・上司のパワハラがひどい
・月に1回無駄に飲み会がある
・半年以内で辞めていく社員多数(体調を崩したり、精神疾患を発症して辞めた者もいる)
・離職率・平均勤続年数・社員数を出したがらない
・社員を辞めさせる時は自己都合退職にさせる
・辞める社員に脅し・嫌がらせをする
・リクナビの常連
・光通○恒例の元気合宿(笑)有り
・休日100日未満
・辞めた後二度と関わりたくない会社
http://www.nkcreate.jp/

310 :仕様書無しさん:2011/11/12(土) 23:52:09.82
>・光通○恒例の元気合宿(笑)有り
ピカ通って、会社のふりした洗脳カルトだろ。

311 :仕様書無しさん:2011/11/14(月) 09:13:06.72
光には近づきたくないわ〜。

312 :仕様書無しさん:2011/11/16(水) 11:59:54.16
IGCL鰍ノ限る。ブラックではなく本物。菱の代紋の企業舎弟
そして主要取引先が、ITブラック代表グループ各社

偶然か必然か癒着か

313 :仕様書無しさん:2011/11/16(水) 15:59:45.21
今日株式会社ゼロワンの総務職の面接行ったら、
ヤクザが鼻で笑いながら出てきて2分でその場で辞退した。
闇金の事務所みたいなとこで。
あの面接で働きたいと思う奴いるのか?
まあ、会社のカラーが全面に出ていて分かりやすかったわ



314 :仕様書無しさん:2011/11/18(金) 23:37:44.66
某グループに国税入ったらしいな。
裏社会への資金流出疑惑とM&A後の帳簿操作による利益付け替えらしいが・・・

315 :仕様書無しさん:2011/11/25(金) 20:39:47.97
ここだけはガチ
株式会社 岡村
東京都足立区鹿浜 2-27-18


316 :仕様書無しさん:2011/11/26(土) 02:07:06.89
アド・ウォーク東日本
些細な報告でも怠るとすぐ社長の説教。
永遠と続くと思われる説教で日々のルーチンワークですらできない。
故に仕事が溜まり、毎日終電or漫画喫茶。
社長の説教は罵倒、蹴る、殴る、物を投げつける、飲み物をぶちまける。
社員に報・連・相を徹底してる反面、全く社員を信頼してない。
帰社時間に少しでも遅れたら、「寝過ごしたんか? 土下座しろ!」
とにかく社長がクズ。

317 :仕様書無しさん:2011/11/26(土) 18:11:19.80
茨城県ひたちなか市の株式会社アサイン
社員を何人も過労死やうつ病で失ってきたのに、
「勝手にビョーキになって辞められて迷惑だ」
徹夜は当たり前、最悪6徹7徹もある。

318 :仕様書無しさん:2011/11/26(土) 20:11:12.42
アサインって、人をアサインする仕事だからアサイン?

319 :仕様書無しさん:2011/11/26(土) 20:40:17.20
株式会社フォティーンフォティ技術研究所
またの名を鵜飼株式会社
この会社に居て幸せな人はいない。理不尽と抑圧の嵐。
優秀な人が次々と辞めさせられていく。
間違っても入らない方が身の為。

320 :仕様書無しさん:2011/11/26(土) 23:43:36.35
>「勝手にビョーキになって辞められて迷惑だ」
過労で倒れて入院してる社員をクビにして、「仕事に穴を開けた!」と損害賠償請求する。

=日本テクニカルシステム(FIT産業のトンネル会社)

321 :仕様書無しさん:2011/11/27(日) 03:20:52.55
>>318
自社サイトではわずかな開発した製品を宣伝しているけど、基本的に偽装請負の会社。
開発した商品も、あまりにも質が低過ぎたので納品後全て一から作り直している。
解釈可能な範囲で可能な限り質を低くするのが社是。そして作り直しになり、社員を壊す。

確かに人をアサインして売り込んでるね。そして壊す。
社員募集では、ブラック企業お約束の「アットホーム」「コミュニケーション重視」「成果主義」「平均年齢20代」「平均在職年数2年」などのキーワードが散りばめられている。
もちろん、本当の平均在職年数は0.2年くらいだろう。
会社の規模に対して、屍の山があまりにも大き過ぎる。

しかも壊した社員をさらに叩き潰し金を吸い取るために、日本で一番高い弁護士事務所を顧問にしている。

322 :仕様書無しさん:2011/11/27(日) 11:22:42.42
ファミリーマート本社の友井さん。
名刺忘れてますよぉ。
こちら池袋の素人クラブでぇす^^


323 :仕様書無しさん:2011/11/27(日) 18:57:23.72
>>321
多分その会社の内規では「1年未満で辞めた奴は在職者と認めない」
とかいうことになっているのだろうw

324 :仕様書無しさん:2011/11/27(日) 22:59:56.87
「就業規則」で試用期間内に辞めた/辞めさせた奴は社員としてカウントしない、
と成ってて、その試用期間がやたら長かったり…

325 :仕様書無しさん:2011/11/28(月) 09:57:02.72
ブラック企業

(株)エヌゼットケイ   東京都港区



この会社といえば、北朝鮮のように社内の雲行きは怪しく。
自壊が間近に迫っている。
後から入った人間が、上司になります。

いつも求人していますが、入社した人間は、ほとんどが半年も居らず
会社を辞めていきます。


    奥



326 :仕様書無しさん:2011/11/28(月) 19:35:44.51
>>323
残念ながら、単なる生存バイアス。
しかし、その平均在職年数2年も実はデタラメ。
3年前の募集では平均在職年数5年と山盛りにしていたが、
ワンマン社長による劣悪な職場環境によりわずかな古参社員達もどんどん潰され、
さすがに在職7年以上がトップ2人だけなのに平均在職年数5年は無理があると思ったのだろう。
ワンマン社長の口癖は、俺の代わりをやれ。俺の真似をしろ。俺以上のことができないなら雇う意味がない。

327 :仕様書無しさん:2011/11/29(火) 14:36:58.18
TCSグループってどうなの?

328 :仕様書無しさん:2011/11/30(水) 00:22:58.55
日本システム技術はガチでブラック。

ここの人と一緒に仕事したことあるけど、仕事とるためなら嘘でもなんでもつくクソ会社。

システム会社なのに技術力はないし、ここの社員人は生詰んでるとしか思えない。

329 :仕様書無しさん:2011/11/30(水) 02:28:03.99
>>328
親会社のインテックが吸収合併する話はどうなったのかな?
まあ、インテックの子会社だから、
ブラックにきまってんじゃん?
でも会社は儲かってるらしいね。


330 :仕様書無しさん:2011/11/30(水) 04:26:10.23
>>317
工数が足りない?
なら社員全員24時間労働させれば3倍になる。
それでも足りない分は月20万の派遣を数匹ぶちこむ。
それが、株式会社アサインの社長がやらかしたこと。

331 :仕様書無しさん:2011/11/30(水) 05:10:45.82
そんなの、アサインだかに限らず、JIET,JISA,eJobGoなどの人身売買ギルド加盟
のドナドナIT害社どこもそう。

332 :仕様書無しさん:2011/11/30(水) 06:17:20.51
罰則軽いし訴えにくいし動いてくれないからな
人を人と思わなければ楽な商売はないと思うよ


日本のITだけ衰退していくのかねこのまま

333 :名無し:2011/11/30(水) 10:17:34.29
株式会社ビオファームま○○
テレビや雑誌で取り上げられていて、外界からは高評価。
ボーナスなし、昇給なし、残業代なし、夏休みなし、
人がボロボロやめていく、ワンマン企業、ブラック企業、社長側近者のみ平社員の倍の給与が支払われる。
公的資金援助の悪用、賞味期限の改ざんなど行われている模様。


334 :仕様書無しさん:2011/11/30(水) 13:38:31.48
横浜の新井清太郎商店、総務の佐藤がどーしようもないクズ野郎

335 :仕様書無しさん:2011/12/01(木) 16:46:28.10
みず ほ証券の金品贈賄事件、証拠メール暴露

http://ja.wikipedia.org/w/index.php?title=%E3%81%BF%E3%81%9A%E3%81%BB%E8%A8%BC%E5%88%B8&oldid=39891397


336 :仕様書無しさん:2011/12/01(木) 18:46:39.05
>>327
グループ全部ブラック。
TCSグループであることを隠して求人出してるグループ会社もあるから要注意。

337 :仕様書無しさん:2011/12/01(木) 21:06:56.00
シャープ株式会社

338 :仕様書無しさん:2011/12/01(木) 21:42:32.26
非通知で就活中の友人に電話をかけて
「もしもし、株式会社○○の人事部…だとおもった?残念、さやかちゃんでした!」
と言ういたずらが来年絶対流行るし、死人が出る

339 :仕様書無しさん:2011/12/02(金) 14:35:59.81
トータルシティービル管理
家族経営で、お飾りの社長含め利益の事しか言わず、
震災で休むしかなかった者には給料カットなど。
18期目だが社員の九割は入社2年未満。
バカ会社過ぎてみんな早々に辞めていく。
もちろん私も辞めました。

340 :仕様書無しさん:2011/12/03(土) 19:05:55.56
プログラマー板なんだが…

341 :仕様書無しさん:2011/12/04(日) 10:48:39.29
いっそ会社情報を密告できる会員制サイトでもあればいいのに
転職サイトでもいいっちゃいいが

342 :仕様書無しさん:2011/12/04(日) 13:07:45.18
>>341
検索除けのために、擬似サイトに加入している企業は多いよ。


343 :仕様書無しさん:2011/12/04(日) 13:44:00.01
いや、既にあるけど。

344 :仕様書無しさん:2011/12/04(日) 20:10:19.70
エスエムジー改めアクロクエスト
新横浜にある基地外宗教系IT企業の老舗

345 :仕様書無しさん:2011/12/05(月) 05:39:05.99
って言うか、ハロワに求人票出せなくするとか、
リクナビとかの求人広告費より労働債権の方を優先するとか
しろよ。サビ残や嘘求人を、広告会社に差し押さえ噛ますことが出来ればかなり片付くのに。

戦後最悪のリクルート事件に対する最高裁判決は誤審だったのは明白なんだから。

346 :仕様書無しさん:2011/12/06(火) 20:33:24.55
姫路市大津区平松の固本ってドクズがやってる近畿産業(復興組)
連絡するといっておきながら平気で放置、賃金未払いは当たり前
全然連絡が来ない・仕事がまわってこないのでハロワで別の仕事を探してる、と言ったら「そうしてくれたら助かる」とか言い出す真性の蛆虫がやってる

347 :仕様書無しさん:2011/12/07(水) 06:08:06.99
関西のIT害社なんて、そんな(偽装)派遣ばっか。
仕事も無ければ金も無いのに、求人だけ出すな!
ヒト売り893は撲滅しろ。

348 :仕様書無しさん:2011/12/07(水) 09:38:51.55
関西だけじゃない。日本中同じ構造だよ。

349 :仕様書無しさん:2011/12/11(日) 04:52:09.77
ファミマの友●さんって何人辞めさせてるのかしら?
こーゆう人って一生多数の怨念背負って生きていくんだね。
かわいそう。
ロクな人生送らないよね〜
それでも出世しちゃうなんて、ファミマの体質を疑うけど。

350 :仕様書無しさん:2011/12/11(日) 05:22:56.59
憎まれっ子世に憚る
基本この世は弱肉強食よ

351 :仕様書無しさん:2011/12/11(日) 07:54:40.18
今は貧乏人の贅沢は焼肉定食だが、ジャンクフードまで堕ちたらデヴ死する。

352 :仕様書無しさん:2011/12/11(日) 12:27:17.99
検索エンジンGoogleで「インターネットテレビ 朝鮮総連 少頭劣一族 マイクロソフト社(又は経済産業省等気になる省やインターネットや原発、地震 波動砲)」を検索。
警察と自衛隊の武器は少頭劣一族が奪い、朝鮮に送ったらしい。知能障害以前の頭が悪い家族達。「工作員」の意味を知らない「工作員」家族。

353 :仕様書無しさん:2011/12/11(日) 17:33:49.45
OKA

354 :仕様書無しさん:2011/12/11(日) 17:55:53.59
そんなところにいる自分が悪い。
というか、その場所ってのはその人にお似合いなんだよ。


355 :仕様書無しさん:2011/12/11(日) 18:39:03.92
>>345
リクナビもマイナビも商売だから断らないんだよな
ハロワもカラ求人なんてあるし、日本の就職は終わってる

356 :仕様書無しさん:2011/12/12(月) 02:02:34.72
【ネット】「できるだけ早く消す」は得策じゃない?企業はネットでの誹謗中傷にどう対処すべきか [12/09]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1323616809/


357 :仕様書無しさん:2011/12/12(月) 07:17:24.22
>>355
散々サビ残させて、文句言う社員は>>349みたく、強制的に自己都合解雇に追い込んで
次の身代わりをリクナビ、マイナビ、あるいは無料のハロワで求人出すだけだからな。

本来支払わなければならないサビ残代を支払うより、求人広告を優先する。
ヒトの使い捨て。

358 :仕様書無しさん:2011/12/12(月) 08:04:11.70
>>357
しかもハロワに求人だしたらお金までもらえるからな
クソすぎる

359 :仕様書無しさん:2011/12/12(月) 09:23:11.99
しかもノルマがあるし有効求人率上げる目的もあるからハロワ側も断らないからな
明かに根が腐ってる

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